Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2006
Дата увольнения: 2006
Полезность отзыва: 3 - 0 = +3
Всего комментариев: 3

хороший коллектив

Генеральный директор - Клишин Илья Николаевич. Финансовый директор - С.М., его жена.

Менеджерам по продажам обещают процент с договоров, что в принципе является нормальной практикой для любого агентства. С той лишь разницей, что менеджеры по продажам агентства CS Adv эти проценты не увидят НИКОГДА. В лучшем случае, им выплатят треть от заработанных денег. При этом не существует понятия "план продаж" - он определяется "на глазок" уже упомянутым г-ном Клишиным. Стоит ли рассказывать, что выполнить этот план невозможно.

Набранные на БТЛ акции промоутеры не подписывают никакие трудовые договоры или соглашения, соответственно, по истечению оговоренного срока работы зарплату не получают. Скандалить бесполезно - г-н Клишин грозится написать заявление в милицию, что его шантажируют.

Бывает поголовное увольнение сотрудников, естественно, с невыплатой зарплаты, а затем карусель начинает кружиться заново - набирают новый персонал, через полгода - кидок работников.
Кинули огромное количество работников-промоутеров на тему зарплаты.

На данный момент уволило практически весь штат сотрудников, естественно, не выплатив им зарплату. Ни черную, ни белую. К слову сказать, часть этих сотрудников проработало на это агентство более трех лет, терпя невыплаты и хамское отношение руководства.

Не хочу, чтобы кто-либо из соискателей работы попался на удочку Клишина.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании