Никнейм: Сотрудница салона Инфинити (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: 2012
Стартовая зарплата $1000
Текущая зарплата $2000
Полезность отзыва: 1 - 2 = -1
Всего комментариев: 3

Я являюсь действующим сотрудником нашей компании и искренне удивлена содержанием отзывов бывших сотрудников, ребята ну давайте будем честными:1. Сфера продаж не предполагает 100% стабильности , всегда есть и сезон и несезон, период высоких продаж и относительное затишье - это стандартные риски,поэтому люди которые уходят через месяц - два либо не уверены в себе, либо поспешно делают выводы о возможности работать и зарабатывать!2. Есть категория действительно талантливых продавцов - которые могут продать всё и адаптироваться к любому товару, которые учатся и ХОТЯТ РАБОТАТЬ, а вот вторая категория людей - это те кто считают, что "продавать каждый может и продавцом-то я всегда смогу работать" - вот такие люди тоже есть, и к нам они тоже приходят, и потом они же искренне удивляются, что за то что они работают "охранниками" в салоне,не продают, и к ним есть претензии у руководства.....3. Неоднократно звучали претензии в отзывах, что "к нам приехали, забрали все денежки, месяц ждем зарплату" - это просто смешно! а продать что-то вы не пробовали?получается за месяц вы ничего не продали?))))))))ну и какой смысл вам продолжать трудиться в торговой компании, где продажа - это ОСНОВНАЯ задача?в общем либо это вранье, либо пишут такие продавцы, которых ни один работодатель себе не пожелает.......4. Просто обидно. обидно за руководство, про которое вы пишете ,прикрываясь липовыми именами ,грязь и оскорбительные высказывания, обидно что компании, которая действительно дает возможность реализовать себя и заработать, создают умышленно и целенаправленно негативную репутацию (причем скорее всего старается один человек., очень усердно, зло и целенаправленно..), обидно за Ольгу Николаевну, к которой как к руководителю и человеку у нашего коллектива нет никаких вопросов, только благодарность за помощь и поддержку в работе, это искренне и честно, никакого подхалимства и желания угодить нет - это просто элементарное уважение к своему Руководителю... 5.Многие пишут что моральные принципы не позволяют продавать мебель, зная что будут проблемы?так вот проблемы временного характера есть на любом производстве - тут уже ваш выбор как их воспринимать - для кого-то это трагедия, истерика и депрессия:о, на меня накричали, о, нам звонят клиенты, ах, как я устала извиняться))))))))) - либо воспринимать как рабочие моменты,которые есть в любой работе....А строчить анонимные отзывы - значит здесь ваши моральные устои не задеты)) причем это даже не отзыв о работодателе, это сплетни и грязь. Ну вы уж определитесь со своими моральными принципами - есть они у вас или нет...6.К сожалению понимаю, что для людей которые не могут и не хотят работать , не лояльны к своей работе и не заинтересованы своим доходом ужасным и несправедливым будет абсолютно любой работодатель..желаю таким успехов в поиске работы в которой не требуются ни ответственность, ни трудолюбие, ни порядочность.

нет

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании