Никнейм: СПЕЦИАЛИСТ/ИВАН В***Н (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Январь 2021
Стартовая зарплата $300
Текущая зарплата $300
Дата увольнения: Март 2022
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2

РЯДОМ МЕТРО

Орган по сертификации ОС ООО «ИСО КОНСАЛТИНГ» (г.Москва)- занимается, в основном, сертификацией и консалтингом систем менеджмента различной направленности. Владелец бизнеса и генеральный директор Полищук Владимир Анатольевич – бывший милиционер с Украины (там же, зарегистрировано и получает зарплату все его семейство - сын, дочь и жена – Полищуки). Руководитель ОС – Коркин Сергей Александрович. Несмотря на «пышный» сайт и рекламу в сети, реально, в органе работают 5 человек, а тех кто представлен на фото, в основном, из далекого прошлого и давно свалили. В ОС зарегистрированы 4 системы добровольной сертификации: «Евро-Стандарт Регистр», «Интер-Серт Тест», «Строй-Стандарт Серт», «Евро-Транс Обр Сертифика» на базе нескольких органов. ОС предоставляет услуги по сертификации и консалтингу крайне низкого качества. Шаблонные документы СМК сделанные под «копирку» доморощенными экспертами, а также «цветные» сертификаты-«фантики» на любой вкус. Заявители (организации) сортируются по принципу – «приличные» ( имеющие хоть, какую то, документацию для сертификации и по которым посылается отчетность В ФСА ) и «все остальные», которые проходят по другим ОС. Неприкосновенный «костяк» организации составляют оставшиеся менеджеры и приходящий эксперт, которые работают по принципу «универсальности» и сами проводят т.н., «экспертизу», «аудит» и «сертификацию» любых организаций «заочно», в целях экономии сил и средств, переписывая как детскую «считалку» свои фамилии в разные документы по сертификации. Там же, остаются и все деньги (зарплата+ бонусы). В зависимости от «сезонного» колебания поступающих заявок, на короткое время, могут взять кого то «со стороны» по вакансии для разгребания «завалов» по работе (менеджера, эксперта). Договоренности по зарплате не выполняются, также, могут наложить «штраф» за любую придуманную мелочь. В организации широко внедрена и применяется видео слежка, прослушивание разговоров и перлюстрация почты, что создает тяжелую гнетущую атмосферу. Монитор с картинками с видеокамер стоит на столе у Полищука, где он рассматривает сотрудников и сотрудниц в «нужных» ракурсах. Перспектив для вновь пришедших никаких, кто же хочет бесплатно поработать и попортить себе нервы, может попробовать

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании