Никнейм: Яяя (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013
Дата увольнения: 2013
Полезность отзыва: 2 - 3 = -1
Всего комментариев: 5

Mila,хочется внести ясность в ваш гневный опус:
1.Вы ждали 45 мин.-это не правда))))Не смотря на все минусы,в компании есть четкая система подбора персонала,тем более на должность,как вы укахали зама.гл.буха.Эйчар не начнет с вами собеседования до тех пор,пока кандидат не заполнит 2 специализированных бухгалтерских теста.Время на их заполнение-40 мин.Вы заполняли тесты,но тактично об этом умалчиваете)
2.После тестов-эйчар их проверяет по ключу.Есть 3


ц.уровня:высокий,средний и низкий.
3.С вами разговаривали 20 мин.Делаем выводы:у вас был низкий уровень прохождения спец.бухгалтерского теста,т.е выявлен низкий уровень проф.знаний.20 мин.с вамт разговаривали лишь из-за уважения к вам,как к кандидату.Бухгалтерских вопросов не задавали-смысл их задавать-вы заполнчли 2 теста пости на 60 вопросов с практическими заданиями и проводками.

4.Отказали не вы,отказали вам,только деликатно и грамотно,чтобы не обидеть.
5.Карпаты....Хорошая идея!

Воздержусь

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании