Никнейм: Светлана Местонахождение (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2006
Текущая зарплата $300
Дата увольнения: 2009

Компания открывает новые магазины, есть возможность работать. Кормят, но на 20 руб в день на 1 сотрудника. Но если готовит повар то на этих денег хватает на еду.

Обещают при поиске кандидатов на должности средние ЗП по городу, но белые ЗП очень низкие, 10000 руб. это у управляющих магазином, у заведующего и др. линейного персонала и того меньше. Черная ЗП обычно выплачивается в очень урезанном виде т.к. она постоянно подвергается вычетам по основным причинам:
1) Каждый месяц инвентаризации и всегда есть недостачи, в установленный процент магазины никогда не укладываются (за невероятно редким исключением);
2) Несколько раз в неделю проходят проверки магазина из офиса и они всегда накладывают штрафы;

Система штрафов и премий запутана, при получении ЗП не знаешь за что дали, за что вычли.
Сотрудники честные и трудолюбивые - уходят сами (люди не готовы работать почти даром), не честные берут грех на душу и потихоньку воруют пока их не поймают лично или не засекут камеры наблюдения и не попросят написать заявление на увольнение.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании