Отзыв о компании "ТехноПрогресс"
Подписаться
Добавлен: 22:24 10.12.2019
Другие названия: ЕвроКонсалтинг, ИнфоБизнес
Сфера деятельности:  Услуги: Юридические услуги, право, адвокатура, консультации

Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Амурск, Белгород, Владивосток, Вологда, Воронеж, Иркутск, Йошкар-Ола, Рязань, Тула, Казань, Екатеринбург, Новосибирск
Телефоны: 921-35-12
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 399
Описание деятельности:  Консалтинговая компания. Юридическая консультация в оформлении лицензий, сертификатов, договоров...


Никнейм: Секретарь колл-центра (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2019
Стартовая зарплата $30000
Текущая зарплата $30000
Дата увольнения: 2019
Количество просмотров: 637
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны

Бесплатный чай, кофе



Отрицательные стороны

Работала 1 месяц на должности секретаря колл-центра. Это был самый адовый месяц в моей жизни. Сначало все было хорошо, пока руководительница не начала делать абсурдные замечания по работе, которые противоречат регламенту, а потом говорить, что я регламент не соблюдаю. Я высказала свое мнение по этому поводу, а она попросила написать заявление по собственному. Скандалить не стала, ей всего 23 года, явно по каким то странным связям занимает эту должность, её навыки и опыт не соответствуют её должности. Все её подчинённые (3 девочки) не москвички, боятся потерять место, вот и терпят. Не советую работать в данной компании секретарём, сохраните нервы.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Аноним2019-12-13 15:31:23
Уважаемый комментатор, я даже догадываюсь кто Вы и помню прекрасно Вас и Ваше поведение. Являюсь сотрудником колл-центра в этой компании уже более года и представьте себе, никто меня не угнетает, все занимаются своей работой, а руководитель у нас достаточно справедливый и ругает только если мы на самом деле совершили ошибку. Замечания Вам делали после прослушивания Ваших звонков, где было явно отражено отсутствие знаний регламента и предыдущие хамские реакции с вашей стороны привели Вас к увольнению и все были тому свидетелями. Если Вы можете заметить, Ваш отзыв единственный и никто за достаточно большой срок работы колл-центра и ведения его данным руководителем не проявил такой реакции. Интересно, почему? Потому что боятся? Сомневаюсь. Обращу внимание, что работают в колл-центре также Москвички, а многие из них уже давно пошли на повышение в должности по всевозможным структурам развития Организации. Никто не говорил, что будет просто. Все идущие в колл-центр, еще на этапе собеседования предупреждены о количестве изучаемой информации и о том, что по проводится полноценное обучение сотрудника. Выучить основную информацию, конечно же Вы должны сами, а не кто-то другой за Вас это должен сделать. Вот если бы вы работали хирургом, но не могли отличить сердце от печени, вы считаете смогли бы проводить серьезные операции? Я считаю, что нет. Тоже самое и здесь. Вы не пожелали по каким-то причинам выучить элементарное, что мы все учили, знаем и благодаря этому работаем в данном колл-центре не один год. Кроме этого, необходимо нарабатывать навыки общения с людьми в любом виде, так как это крупная Организация, и надо уметь вежливо преподнести свой посыл, даже если это не Вы обращаетесь, а обращаются к Вам. В подчинении у нашего руководителя 5 человек и очень сомнительно, что все так боятся. Ей 24 года,а не 23 как Вы написали и данную должность занимает, поднявшись по карьерной лестнице от обычного секретаря, своими усилиями и стараниями, а не по "странным связям". Желаю Вам удачи в новых начинаниях и идеального работодателя, который Вас устроит и которого устроят именно "Ваши" навыки.
Подписаться