Отдел кадров вскладском помещении салона обуви))

Ответ потелефону, приезжайте, атосегодня уже вакансию надо закрыть мол кандидатов много, будем выбирать. Это такой психологический ход, как япотом поняла))забываешь основные вопросы задать потелефону имчишься сломя голову Вакансия постоянно обновляется, опять мониторинг (( Отдел кадров прошлый век, нормальные компании резюме распечатывают ссайта, атут анкету имзаполни ((За2 недели, что никто непонравился?! Всамом салоне работает предпенсия, текоторые будут молчать иприсмыкаться) Пофакту имнужны разнорабочие, анекассир Считаю зря потраченное время иденьги надорогу! Всё можно было услышать ипотелефону, анепо факту.