Вкусная пицца. Наобед разрешают кушать точто готовят при тебе. Красивые рестораны.
Дакак выумудрились устроиться вэту компанию. Вамже лапшу науши вешают прям спервых минут. Зп: огласили информацию оначальной ставке 136 р/ч. Добавляют запрохождения тайных покупателей. Впраздники добавляют 20% квашей почасовой ставке Ивот первый сигнал. Компания принимает наработу поТК РФ. Праздничные дни должны оплачивать подвойной ставке. Менеджер сообщила только онадбавке 20%. Задав вопрос онеком несоответствии, получил шокирующий ответ. Дословно: Втрудовом договоре указана ставка 68 руб ууниверсально сотрудника. Соответственно 68*2=136руб. Минус 13% налог, получается 119. Амыпо факту платим 135 зачас. Поэтому платим даже больше. Закон мыненарушаем.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |