Подписаться
Сайт: bz.ru
Всего отзывов: 36
Описание деятельности: Балтийский завод основан в 1856 году. В течение полутора веков предприятие является одной из ведущих верфей России. Трудовой коллектив завода за 156 лет построил более 600 судов и кораблей, среди которых атомные ледоколы и атомные ракетные крейсеры, суда космической связи и специального назначения. Предприятие выгодно расположено в западной части Санкт-Петербурга, на Васильевском острове, в устье Большой Невы. Производственная площадка занимает территорию площадью более 65га. Для строительства судов предприятие располагает тремя построечными местами - двумя стапелями и крытым эллингом. Самый большой в России стапель длинной 350 метров позволяет предприятию строить суда дедвейтом до 100000 т. Сегодня основным юридическим лицом предприятия является ООО «Балтийский завод – Судостроение». Это 100% дочерняя структура государственной Объединенной судостроительной корпорации, созданная по решению Правительства РФ. Компания обладает всеми лицензиями, необходимыми для атомного и военного судостроения. ООО «Балтийский завод – Судостроение» специализируется на строительстве надводных кораблей 1 ранга, судов ледового класса (ледоколов, многофункциональных судов-снабженцев, судов технического обеспечения работ на шельфе) с атомными и дизель-электрическими силовыми установками, атомных плавучих энергоблоков, плавучих опреснительных комплексов.
Дата собеседования:
Положительные стороны
Никакого времени нехватит, чтобы описать тот трындец, который происходит наэтом предприятии! Проработал 8 месяцев, япережил непередаваемые ощущения. Готовьтесь ктому, что вамУвидев объявление винтернете онаборе учеников, мое воображение начало рисовать картину оведущем вотрасли госпредприятии, перспективах различного рода, соц. гарантиях и т. д. Какимже наивным ябыл Все назаводе заточено, наточтобы пилить бюджет. Встапельном цехе N14, помимо штатных рабочих, существует подрядные организации-фирмы, которые контролируются начальником цеха, хотя изаписаны наверняка надругого человека. Заработок состоит изоклада итак называемого приработка-аккорда, другими словами премиальная часть которая зависит отобъема выполненной работы. Таким образом самая вкусная работа достается вышеупамянутым фирмам. Т. е. тыработаешь месяц, выполняет самую трудоемкую работу, накоторой план никогда невыполнишь, иполучаешь практически голый оклад. Около 30 тыр. Ниокаком развитии иросте речи быть неможет. Готовьтесь, что вас будут воспринимать как дойную корову иотносится как кгастарбайтерам.
Отрицательные стороны
Очень трудно найти положительные моменты. Даихпросто нет! Если только коллектив более или менее
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Комментарии к отзыву отсутствуют
Подписаться