Уважаемая Алевтина, для вашего сведения, чтобы сотруднику оформили ДМС, надо отработать не один год, а три. Компания на самом деле отличная, но имя компании на рынке делает на название компании, а ее сотрудники. Сегодня же, к сожалению компании и к счастью конкурентов, имя км на рынке теряет и очень стремительно. Все началось, когда к власти пришел собственник, убрав прежнего ген. директора Махонина Д. М., который был и есть отличный управленец. Человек жесткий и требовательный, но всегда по делу, без эмоций, чего не скажешь о ВВ, с какой ноги встал, где-то что-то увидел, почитал/посмотрел и на те вам, давай внедрять, вдруг покатит... К тому же и держит ВВ вокруг себя таких людей, которые только в рот смотрят, одно место лижут и слово против не скажут, боясь за свою драгоценную задницу, а таких там в последнее время все больше и больше. Нормальных сотрудников, которые болеют за результат, имеют свою точку зрения и действительно работают, выживают. Самый адекватный, умный и профессиональный человек из руководства, это пожалуй только Зуев. С ним всегда можно найти общий язык. Ааа, забыл, был там нормальный сотрудник в отделе продаж, с ним всегда можно было любой вопрос решить, посоветоваться. И тот ушел, не вынес этого бардака. А людей, которые занимают должности комм. дира, директора по продажам, что горного, что строительного направления (менее тактичного и не грамотного руководителя я не встречал за все время своей работы), вместе с директором по персоналу и ее подружкой с ее отделом - этаким детским садом!!!, надо гнать из конторы поганой метлой, а ВВ найти отличного управленца и тогда компания, возможно опять обретет прежний статус и имя себе вернет.