Никнейм: М****м (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Апрель 2012
Дата увольнения: Август 2017

1. комфорт в развитии в качестве разработчика начального и среднего уровня
- атмосфера заинтересованности и вовлеченности в рабочий процесс(команда наставников);
- ограниченные риски в части совершения ошибок в коде(задачи фоновые, всегда есть время на исправление ошибок);
- свобода действий(Ваш код - это только Ваш код, ни кто его рецензировать не будет);
- узкая специализация и целевой характер задач(есть "песочница" конечных размеров, в рамках которой Вы и работаете, решая строго задачи разработчика Oracle, не распыляясь на другие "смежные" технологии(вопросы администрирования DBA, загрузка данных ETL, иные СУБД, компоненты WEB и пр.);
- курсы раз в полгода, по сути что сами захотите поучить - на то и пойдете;
2. коллектив(без снобов и "умников" с завышенной самооценкой, самоутверждающихся на Вашей первоначальной неопытности, почти "семья", отзывчивость и участливость не только в части профессиональных проблем)
3. офис категории "А", рядом с метро, "просто перейти дорогу"
4. все "бонусы" от работы на "зарплатном проекте ВТБ"(кредитные продукты и их условия, "пониженный процент", степень лояльности при принятии решения о выдаче ипотеки и пр.)
5. очень адекватное руководство, предельно демократический подход к режиму работы и проблемам "личного характера"(отпроситься, поболеть и пр.)
6. столовая с неплохим ассортиментом, качеством и ценами(30-40% ниже общераспространенного ценника на "бизнес-ланч")
7. не уверен, что есть ли необходимость об этом писать, но ЗП "белая", платится в срок - проблем с этим(за все мои 5 лет работы) ни разу не было, вроде бы само собой разумеющиеся вещи
8. не готов согласиться с негативными отзывами про оборудование, на котором доводится работать. Во первых - в основном работаешь на оборудовании, предоставленном непосредственно банком ВТБ, а у них с этим точно все в порядке. Во вторых - от РДТех Вам выдают рабочий ноутбук, который точно соответствует требованиям для разработки(, да, изначально, у меня правда было что то "допотопное", сейчас уже и не вспомню что именно. Но это без особых проблем поменяли на современный образец, единственное что, если конечно воспринимать это в качестве "минуса" - было сделано это не "здесь и сейчас", а пришлось подождать месяц)

Нет.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании