Никнейм: Pavel (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Февраль 2015
Дата увольнения: Октябрь 2017

1) Очень быстрый профессиональный рост. 2 года в ОАК = 10 лет в других компаниях. Сейчас мой суммарный опыт в области такой же, как и у людей со стажем в 10-15 лет.
2) Приходилось делать очень сложные технические и технологические вещи, на следующее место устроился сразу на 3 позиции на карьерной лестнице выше, по факту сейчас на топовой позиции в области.
3) ЗП платят. Да были задержки, когда у компании были тяжелые времена, но на моей памяти ни одного офисного сотрудника, из тех, кого я знал, ни на рубль не обманули при расчете.
4) На моей позиции переработок не было, за почти 3 года в ушел не вовремя не более 15 раз. + если делается что то существенное с большой задержкой - договаривался на оплачиваемый отгул.
5) Опять же на моей позиции не было проблем с отпусками (когда захотел -тогда и пошел) с отгулами. Надо задержатся - предупреди заранее и все будет хорошо.
6) В нашем отделе не было текучки, в других отделах - по разному.
7) Человеческое отношение, все вопросы старались решить полюбовно.
8) Во время моей работы был просто лучший опенспейс, не люблю этот формат, но была на редкость удачная планировка и много свободного места.
При всех субъективных и объективных недостатках - лучшее место в котором я работал. Море фана, открытые, общительные коллеги, с которыми до сих пор общаемся, в нашем отделе не было никаких политических игр.

Не то что бы отрицательные стороны, но и не положительные.
1) Работать придется много, расслабится не дадут. Лентяев тут не любят. Иногда по несколько раз приходилось переделывать.
2) От метро 15 минут пешком или автобус.
3) Столовые на территории Бизнес центра - слабенькие. Есть можно, не отравишься, но без изыска.
4) Есть определенные корпоративные правила и все процессы, которые есть в крупных компаниях.
5) Все зависит от отдела.
6) Молодая и динамично развивающаяся компания - тут это не пустой набор слов, иногда изменения начинаются так быстро и такие стремительные, что не всем удается вписаться.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании