Никнейм: Работник торгового зала (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

1. Приятный рабочий коллектив, который всё покажет и всё расскажет. 2. Вполне удобные шкафчики для персонала на втором этаже. 3. Комфортный буфет.

В августе 2017 года работал в "Ашане" от "Работа - это просто" до второй недели сентября в отделе канцелярии. После того, как период подготовки к школе закончился, отпала надобность магазина "заказывать" рабочих из "Работа - это просто". Для оплаты обучения мне нужна была работа. Подумал, ну раз я тут 3 недели уже пробыл, то почему бы не устроиться? Договорился о собеседовании, предварительно узнав о том, что место на канцелярию отдано другому сотруднику. Есть только на посуду. Поговорила со мной заведующая отделом посуды, сказала, что я не справлюсь, мол там очень тяжело физически. Серьёзно? А по-вашему зачем испытательной срок существует?
В тот же день поговорил с менеджером по персоналу. Интересная и харизматичная женщина, но, похоже, решила распросить у меня абсолютно ВСЁ. Разговор дошёл даже до того, почему мне нравится Шекспир и могу ли я процитировать его. У вас каждый сотрудник в отделе посуды читал "Бурю"? Это так было важно?
Очень странный метод отбора персонала, направленный не на конкретные возможности в выполнении задачи, а на сугубо субъективную оценку начальством.
Никому бы не советовал сюда идти.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании