Никнейм: Бывший сотрудник (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2018
Стартовая зарплата $25000
Текущая зарплата $40000
Дата увольнения: 2018
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Белая з/п, удобный график работы, возможность брать дополнительные выходные

Я работал в компании в офисе на Смольной. На собеседовании было несколько этапов, разговор с Hr, тестирование, разговор с руководителем, разговор со службой безопасности. Все эти этапы необходимо пройти перед приемом на работу и затянуться они могут на несколько дней.
Вот наступает первый день - адаптация. Показывают несколько роликов о высоком статусе компании, потом просят написать сочинение (!) почему я хочу работать именно здесь.
По поводу офиса - он большой, красивый, комфортный. Много рыбок, зверюшек, красивых стендов и тд.
Вот минусы, которые я выделил для себя лично:
1)Очень много штрафов. За все вообще. Даже если вы очень пунктуальный человек, вы будете работать в страхе опозданий. Опоздание на 1 минуту карается штрафом в 50руб. То есть, если вы едете издалека, не рассчитали время и опоздали минут на 20, то автоматически платите штраф 1000 рублей - и это при средней зарплате 30тысяч.
Штрафы есть так же за: одежду не по дресс коду - если объявлено что необходимо прийти в белой рубашке, то оштрафовать могут за чёрную строчку на этой рубашке или любой цветной элемент.
Штрафы за поздний отчёт, за то что вовремя не ознакомились с 173947 документами (на это даётся 2 дня), ну и тд.
2) Каждый второй сотрудник этой компании является руководителем. И сидят 20-летние директора в своих кабинетиках, многие ещё институт не закончили даже. Выглядит смешно.
3) Тимбилдинги по выходным. Когда все сотрудники хотят отдохнуть от общества друг друга хотя бы в заслуженный выходной - руководство считает, что вы недостаточно сплоченные и на ваш рабочий результат позитивно пойдёт вылазка на весь день куда-то в область со всем вашим любимым штатом. Отмазки не принимаются.
4) вы будете постоянно слушать гимны и хвалебные речи о компании и о руководителе (которого уже 2 годе нет в живых, половина сотрудников его не знают, но все поклоняются). Вы должны быть искренне благодарны ему за ту компанию, которую он основал.
Знать все девизы и гимны, которые он придумал. Правда, никогда в жизни вы его уже не увидите.
5) зарплата. Как ни странно, но в такой огромной компании, зарплата ниже средней по Москве - 25-40тыс. Это если не оштрафуют.
Советую ли я эту компанию? Наверно да, если вы идёте ради опыта, никогда не опаздываете, умеете и любите любезничать с руководством и выполняете свою работу идеально и поминутно.
Если вы к этому не готовы - то проходите мимо.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании