Никнейм: Торговый агент (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

не вижу.

Постоянно на протяжении 2 лет видел объявление о наборе в "Рошен" в нашем городе. Вроде и зарплату обещают сногшибательную а работать никто не хочет. Решил позвонить и устроиться на работу. Оказалось не все так просто! Мало того что дают тяжелые задания и задачи на собеседовании (да ладно в больших фирмах так и отбирают персонал по результатам задач на логическое мышление). Вроде и не считаю себя тупым как потом оказалось. Вакансию я не получил, сказали что взяли более компетентного человека. Хорошо! Как мне потом расказал друг что там работает (между прочем двоешник) что меня бы туда и не взяли ведь его посоветовал друг и он не заполнял никаких анкет и собеседования не проходил. То-есть как при Союзе - продвигаем своих и бездельников берем на работу.
Все по-блату. И такая система относится не только к торговым а и к офисным работникам их тоже берут "по-блату" (слышал когда уходил что придет новая девочка на посаду оператора - подружки дочь). ВОПРОС - зачем тогда давать объявление если берут только своих?!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании