Никнейм: Инженер (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Что удивляет:
пишут об открытых нарушениях, и - продолжают работать (выходит, согласны).
Как можно сделать:
если задержали з/пл более, чем на 2 недели - подаёте заявление, с требованием выплатить задолженность.
И - выйдете на работу лишь после её погашения.
Если задолженность более 1 тыс.руб., подаёте заяву и в полицию/прокуратуру, пусть возбуждают и расследуют уголовное дело
(материал и основания - уже есть).
И - в сети, в открытом доступе, публикуете информацию о конкретных мошенниках
(начальство, чаще всего). Приводите _конкретные факты_, которые стали/станут основанием для возбуждения уголовного дела.
Всё. Пока не расчитаются - сидим дома (т.е. не ходим на такую "работу", где, по факту, работать приходится забесплатно).
Естественно, ищем и находим другую работу, т.к. здесь на вас теперь будут слишком "косо смотреть",
нормально работать не получится.
Но и ладно, посадят одного-двух-трёх
(довести до суда и выиграть процесс - это тоже задача, кстати, для проф.адвокатов; свой гонорар они получат с ответчика),
и нормализуется ситуация.
Или Вас устраивает тот факт, что платите налоги (любые, что с з/пл, что в цене продуктов),
а ничего, что д.б. по закону - не имеете?
Если устраивает - продолжайте изливать яд на форумах сети, и смиритесь с обманом.
Не устраивает - схема действий описана выше.

Начать соблюдать закон. Всё-же, по конституции, у нас демократическое гос-во.
Значит надо использовать законные механизмы.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании