Никнейм: Гость (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2016
Дата увольнения: 2018

Нет

Вопрос к руководству этой горе-компании. Интересно почему когда вы увольняете людей и начинаете их обвинять в кражах и обманах, так громко это обсуждаете？Вам ведь стыдно должно быть, что простые сотрудники могут вас облапошить. А может они просто умнее вас. Не думали об этом. Может именно они должны руководить, тогда толк какойто будет. Не позорьтесь, если уже увольняете кого то, то делайте тихо, если хотите что б работать к вам еще ктото новый пришел. И да, Наташа и другии из отдела персонала, когда пишете здесь отзыви хваленые, то хоть стиль письма меняйте, а то почти что посты из инстаграмов ваших читаеш, манера таже.Не палитесь http://www.vnutri.org/grand-to

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании