Никнейм: Менеджер (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Апрель 2018

Отсутствуют совершенно

Ну, настолько отвратительной работы отдела кадров еще не видела..
в марте отправила свое резюме и сама позвонила уточнить детали вакансии..
очень хамски какая то женщина сказала:
-мы не набираем
-но у вас вакансия вчера обновлена
-а у вас опыт есть?
-да, но небольшой
-нет, нам только с опытом нужны вы нам не подходите.. и бросила трубку (ни вопроса о том где что и как ..)
ну, думаю, ладно.. ровно через 2 недели на сайте откликнулись, написали, мол как их заинтересовала моя кандидатура,давайте договоримся на собеседование..
Ну, думаю, сьезжу узнаю как что.
Звоню, говорю увидела ваш ответ давайте договоримся...
На том конце, женщина Елена таким тоном, будто я у нее 100 тыс заняла и никак не отдаю, нехотя сначала спросила когда удобно мне, а потом сказала что ей так не удобно и назначила свое время встречи.. ну думаю ладно.
Сама компания находится в Среднеуральске (я же из Екб) в промзоне, где ни дорог ни направлений, как говорится..
приехала, охранник спросил по рации про меня, а на том конце сказали нет таких вас не ждут..
я конечно офигела от такого. выставил меня за забор и сказал звоните с кем договаривались.. начала звонить на сотовый и на рабочий, никто не отвечал. Это вообще как? Неуважение к кандидатам, ну не удивительно, что вакансии висят вечно на сайтах. Ладно, меня подвезли на машине.. а как тем, кто на общественном? Алло, к вам люди не из соседнего дома приходят. в итоге через 25 мнут меня все же пустили..
и потом я ждала еще минут 30 и в итоге я просто ушла.
Это очень странно, такое поведение.
Людям, себя уважающим, нет смысла даже тратить свое время на эту забегаловку. Если уж такое отношение еще при приеме на работу, то что дальше?

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании