Никнейм: Светлана (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: 2015

Каждый раз, читая такие негативные отзывы о компании, приходит в голову одна и та же мысль.
Кто пишет такие посты и что способствовало этому действию?
А на самом деле все просто! Люди, не добившиеся успеха в работе, ищут причины этому. Вместо того, чтобы разбираться в себе, развиваться и усовершенствоваться, скидывают всех кошек на внешние обстоятельства. Это же проще. Над собой нужно работать! А сказать, что виновато окружение – проще всего. Плохие клиенты – не слушают и не работают, плохие руководители – не учат, плохая компания – не думает о сотрудниках.
И есть тому подтверждения, что компания Мови Хелс характеризуется уж совсем другими качествами, нежели о ней пишут «ТАКОГО РОДА УСПЕШНЫЕ» сотрудники.
Компания долгое время находится на рынке, причем постоянно развиваясь и умножая свой рейтинг. Мови Хелс имеет портфель эффективных препаратов, которые любят врачи и первостольники. Тому подтверждение – популярность препаратов компании Мови Хелс среди конкурентов, которые досконально изучают данные продукты и ставят в пример своим службам продвижения. Компания Мови Хелс очень много времени уделяет обучению и развитию своих сотрудников различными инструментами, добиваясь, в конечном итоге, становление профессионалов. Сотрудники, проработавшие в компании больше года, становятся полностью отвечающими всем требованиям бизнес компетенций.
Как и в любой другой компании, Мови Хелс имеет свои резервы для развития, которые необходимо внедрять в жизнь. Это отсутствие служебных авто для МП. И в этом направлении компания старается работать, оплачивая аренду автомобилей для успешных и результативных МП. Все в руках успешных!
Подводя итог, могу сказать, что если человек ставит перед собой задачу развиваться и добиться значительных достижений в своей жизни, быть бизнес ориентированным - работа в Мови Хелс будет этому только способствовать! Придя в компанию, даже без опыта, люди за короткое время становится профессионалами в фарм. бизнесе!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании