Никнейм: менеджер по персоналу (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Если совсем работать негде и Вы не брезгливы, то можно выслать резюме.

Поменять персональщиков, начиная с директора. При найме компания занимается не оценкой профессиональных качеств кандидатов, а съемом источников подбора, методик оценки, и прочими вещами. Очень некрасивое поведение, коллеги, после общения с вами хочется руки вымыть. Человек, занимающийся наймом, к подбору отношение имеет весьма отдаленное, и видно, что для него работа в этой Компании - не более чем источник дохода для занятия боле интересным хобби. При таком отношении к работе персональщика, каких продавцов он может нанять и как повысить стоимость бизнеса собственника?

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании