Никнейм: TSM (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Портфель брендов, региональная команда, в целом Campari Rus - "задумка" хорошая)

Некомпетентность руководителей в ЦО.
Полное отсутствие понимания процесса S.M.A.R.T
Всё развитие только на файлах pdf, которое на деле не работает, тк по-видимому разрабатывали его не профессионалы...
Часто на митингах произносят слова и понятия, смысла которых сами не понимают.
Пока в Италии не примут решение о смене руководства BU, компания так и будет катиться к своему "закату".
Очень жаль, что многие менеджеры не могут реализовать свои качества, тк попросту, кто-то в ЦО занимает не своё место!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании