Никнейм:
Аноним
(был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:
Количество просмотров: 34
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Изменений Вы и не увидите!
Для того, чтобы нормально руководить директору, у него должна быть сильная экономическая платформа. При грамотном финансовом директоре и «с мозгами» главном бухгалтере и начальнике планового отдела любой директор будет на высоте. 4-х дневка и увольнения по мнению горе специалистов — это «экономия» денег. А кто-то из них считал правильно экономику предприятия? Знаем как делают расчеты с погрешностью в миллиона и называются они «для руководства».
Уважаемые сотрудники, я могу сказать Вам точно, что будете Вы сидеть на 4-х дневке , а потом сползете на 3-х дневку, пока Вами будут руководить
Очнитесь руководители!!! Что Вы делаете с бизнесом и людьми!!!!
Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура |
|
Начальство и его уважение к сотрудникам |
|
Рабочее место и условия работы |
|
Социальный пакет и льготы |
|
Перспективы работы в компании |
|
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву отсутствуют