Никнейм: кладовщик (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

стабильность,теплый склад для тех кто знает ,что такое холодный склад и уличная зона особенно в зиму те поймут ,график работы

инвентаризация раз в месяц в ночь один раз в месяц работаешь сутки пишу про график 5/2 те отрабатываешь свою смену ,если успеваешь можешь съездить домой и в ночь инвентаризация оплачивается ли она непонятна -зарплата серая ,деньги получаешь те же ,что она была ,что ее не было самое главное любая попытка идти против системы(например отрицательно отзываться об организации труда ,уровне зарплаты,отстаивать свою позицию , ссылаясь на трудовой кодекс РФ )-всегда есть люди ,которые ваши слова донесут до начальства да еще от себя добавят ,чего вы не говорили -наказывается позже, а именно те отрицательно будешь охарактеризован после увольнения(прошел через это лично),но это политика фирмы ее руководства , поэтому ребята не горячитесь и держите свое мнение при себе ,сказали-выполнили и без комментариев ,при увольнении никаких компенсаций только за отработанные часы,что можно улучшить изменение отношения к мнениям работников об работе относиться к ним как отдельному мнению,который высказали в данный момент тем более ,если данные работники качественно выполняют свои обязанности на протяжении длительного времени и каждый человек имеет право на свое мнение и наказывать за это неправильно

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании