Никнейм: Лопух Лопухович (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2017
Дата увольнения: 2017

Оформление официальное .Форму выдают на год, если увольняешься раньше выкупаешь. Обедов нет, премий нет. Одежду шьют старательно. Для сотрудников которые стараются и терпеливо работают в компании (сложно угодить частнику, а копейка нужна) все звездочки окрашу на 5!

Хотите выполнять большой объем работы за минимальную оплату, или только начинаете трудовую деятельность, или до пенсии немного надо потрудиться - вам в «Бизнес Лайн». Кто уже умеет продавать и соблюдает стандарты компании будете за весь коллектив работать, а получать одинаково 8т.оклад минус 13%,а из неофициальной части обязательно будут вычеты (будете доказывать отработанные дни, убеждать в неправильном подсчете процентной части) Обязательно будут кражи - «антикражных» ворот нет. Приходится из-за текучки кадров по одному работать, и доказывать, что ты не вор, ждать просмотра камер видеонаблюдения. Отношение к продавцам – низшее звено. Будете работать мерчендайзером, делопроизводителем, охранником. В век технологий продавцы занимаются ручным пересчетом,а в ученическую тетрадь пишут продажи за день. Директора магазинов долго не задерживаются, им тоже обещают много, а обратная связь с руководством напоминает им игру испорченный телефон. Однако новые магазины открываются. Значит продавцы хорошо работают, но наверно не в Самаре, нас самарских не проведешь!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании