Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2016
Дата увольнения: 2016

Из положительного только отношения внутри рядового линейного состава. Остальное фикция.
Столовые более менее нормальные (их две), правда на 4-м вас могут накормить какими-нибудь деликатесами типа суп из картошки с мясом и гречкой и компотом типа вода водой.

Главный принцип этих людей (мохнатый и домовенок в частности) - выжать из Вас все соки, сесть вам на шею и понукать вами, делать вид, что они умные и всё знают лучше вас. Имеет место отношение типа - скажите спасибо, что мы вам взяли, вы должны быть благодарны, что работаете у нас. Вертят своими словами и обещаниями как хотят - сегодня так, завтра иначе. После увольнения сотрудников говорят, что эти сотрудники их подставили и кинули, хотя все с точностью наоборот.
На пятый этаж ходят жрать какие-то ухари с восьмого - один этаж терпеть не может другой. Сисадмины раздолбаи - больше ломают, чем чинят, особенно Саша йоу - этот вообще кадр!
Белая зарплата смешная - 7700 на руки - пенсия от государства и та больше. При увольнении вполне вероятно кидалово.
Сам лично видел 3 договора, где генеральный Сурначев сам с собой заключил договор о приёме себя на работу на эту должность, где его зама белая зп меньше, чем у главного инженера, подчиняющегося первому заму. Ржал долго.
Текучка просто бешеная, штрафы за все, что только может вбрести в голову больному человеку.
Резюме: знал бы, что такой свинарник, даже не пошёл бы.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании