Отзыв о компании 1001 Тур
Подписаться
Добавлен: 17:27 22.12.2016
Сфера деятельности:  Услуги: Туризм
Сайт:  1001tur.ru
Эл. почта: hr@1001tur.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Томск
Телефоны: +7 (495) 725-1001
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 181
Описание деятельности:  Сеть туристических агентств.


Никнейм: Ольга Зухова (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Февраль 2016
Стартовая зарплата $250
Количество просмотров: 26

Положительные стороны

В "1001 Тур" работаю на должности менеджера уже достаточно продолжительное время. До этого уже имела опыт работы в тур.фирмах, поэтому есть с чем сравнивать. Здесь главный плюс в том, что реально можно зарабатывать. В предыдущей фирме в основном просто сидела весь день, и особо ничего не делала. Может для кого-то такое и хорошо, но платят ведь соответственно тому, что ты делаешь. Поэтому и получала копейки. Здесь же и нагрузка серьезная, но и оплата достойная. Стимулирует работать еще усерднее, да и вообще я бы сказала, что так день проходит куда лучше, чем просто бездельничая на работе. Что касается самой фирмы, то она достаточно крупная, и это тоже плюс. Можно не беспокоиться, что начнутся какие-то проблемы с выплатами зарплат или еще с чем-то. И из этого лично для меня вытекла еще одна удобная вещь - офис находится рядом с моим домом, и до работы не приходится добираться по полдня.



Отрицательные стороны

Из недостатков отметила бы только то, что установлены планы продаж, и при невыполнении работаешь только за оклад. Для меня с этим проблем нет, т.к планы обычно даже перевыполняю, но у некоторых коллег случались проблемы. Но это опять же зависит от человека и его стремлений. Поэтому меня работа устраивает полностью.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву отсутствуют


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

Подписаться