Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015
Дата увольнения: 2016

до заключения контракта все хорошо
удобное расположение

отвратительные отношения в коллективе
слишком много штрафов, даже если Вы идеально выполните работу, Вас все равно оштрафуют
постоянно меняющаяся система мотивации
если в чем-то получается преуспеть, то тут же найдут за что оштрафовать
руководство несправедливое
обманывают с условиями оплаты труда и работы
в помещении холодно (вода только холодная), а зимой очень холодно
тестирования (вопросы заведомо двузначные, если отвечать не так, как считает руководитель - неправильно. д даже, если в достоверных источниках информация не совпадает с его мнением)
перспектив роста нет. все уходят, потому что руководство лукавит при приеме на работу
ЗП не всегда выдают в срок и стараются урезать ее, в том числе вроде такого "я из своего кармана плачу за Вас подоходный налог"
Обсуждать вопросы, касающиеся работы зачастую любят не в рабочее время.
У руководителя отдела продаж есть любовница, она же и ведущий специалист на фирме
Если Вам предложат курсы повышения квалификации и т.д. не соглашайтесь! за Вас сначала оплатят 1/2, а потом заставят компенсировать
Заработать, набраться опыта и подняться по карьерное лестнице тут не получится!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании