Никнейм: Аноним
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:Февраль 2016 Дата увольнения:Июнь 2016
Количество просмотров:219
Полезность отзыва:
0 - 1 = -1 Всего комментариев: 1
Положительные стороны
Хороший коллектив.
Отрицательные стороны
Работал в ОП 2 Чертаново . Начальство вечно говорит , что компания ЭТМ заботится о сотрудниках. А в реале я даже калькулятор так и не получил. Работал на старейшем пк. Почту и доступ ipro ждал месяц.
Но самое главное процент который ты получаешь. Если продаешь на лям с этого получишь 2-3 т. р. . Все платное. За все штрафуют. Менеджер который отработал там 2 года получает 50 т. р. Не кому не советую туда идти.
В вашем отзыве очень много что удивляет.
Компания не просто говорит, а действительно заботится о своих сотрудниках: производится своевременная выплата заработной платы, отпускных, больничных в соответствии с Трудовым Кодексом РФ. Канцелярские товары в офисе продаж 2 в Чертаново каждый сотрудник получает у офис-менеджера самостоятельно. Конфигурации персонального компьютера для исполнения функциональных обязанностей вполне достаточно.
Каждый сотрудник компании согласно положению об оплате труда, материальном и моральном стимулировании работников, получает честный процент с продаж. Больше всего удивляют комментарии «за все штрафуют» и «все платное». А можно уточнить, за что Вы платили и какие штрафы на Вас налагали?
С уважением,
Администрация Компании ЭТМ
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "ЗАО"ЭТМ""
В вашем отзыве очень много что удивляет.
Компания не просто говорит, а действительно заботится о своих сотрудниках: производится своевременная выплата заработной платы, отпускных, больничных в соответствии с Трудовым Кодексом РФ. Канцелярские товары в офисе продаж 2 в Чертаново каждый сотрудник получает у офис-менеджера самостоятельно. Конфигурации персонального компьютера для исполнения функциональных обязанностей вполне достаточно.
Каждый сотрудник компании согласно положению об оплате труда, материальном и моральном стимулировании работников, получает честный процент с продаж. Больше всего удивляют комментарии «за все штрафуют» и «все платное». А можно уточнить, за что Вы платили и какие штрафы на Вас налагали?
С уважением,
Администрация Компании ЭТМ