Отзыв о компании ктц-мк
Подписаться
Добавлен: 21:02 14.04.2013
Другие названия: ктц-микрокомплект
Сфера деятельности:  Производство и поставка
Сайт:  cec-mc.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 27
Описание деятельности:  поставка импортных электронных компонентов


Никнейм: Светлана, зам. директора Зайцева (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Август 1998
Количество просмотров: 59
Полезность отзыва: 1 - 4 = -3
Всего комментариев: 5
Положительные стороны

13 зарплата.
13-ая зарплата - это дополнительное вознаграждение, определяемое исключительно руководителем фирмы и не являющееся обязательным в соответствии с ТК РФ.
Безусловно, есть желание выплатить 13-ую зарплату, но ее выплата зависит от благоприятной экономической ситуации в стране, и соответственно на фирме. Большие непогашенные задолженности нашими клиентами сначала 2012г не позволили пока реализовать выплату 13-ой зарплаты. Понятно, что кризисы приходят и уходят, и фирма за 19 лет работы успешно прошла уже не один. Руководство фирмы по-прежнему предоставляет возможность достойно зарабатывать и реализовывать себя в карьерном росте при комфортных условиях нового офиса.




Отрицательные стороны

Наверное, есть.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# ТЫВФЗ2015-06-17 20:18:00
так это та Света которая жена хозяина? Армян же жену поставил замом
# Игорь2013-10-01 20:55:58
А на деле Света Зайцева ничего не понимающая в продажах и разгоняющая перспективные кадры...
# АнтиПриморский2013-06-10 04:54:29
дима сергей бла бла бла. А на деле что?
# Дима2013-05-24 19:56:57
Разговоры об успешности фирмы ктц-мк -это лживый миф Светы Зайцевой, потому что никто из менеджеров как правило не работает более одного года в данной организации. Причём менеджеры уходят в основном сами, т.к. нет перспектив карьерного роста, а есть несоблюдение ТК РФ, серая заплата и обман со стороны руководства. 13-й зарплаты никто из менеджеров в глаза не видел...
# Сергей2013-04-14 23:51:23
В этой конторе кризисы случаются почти каждый год . Если денег нет, чего директор так распинался на собраниях ?
А "большие непогашенные задолженности" возникают не по вине клиентов, а по вине руководства, которое верит всем на слово.
Подписаться