Никнейм: ANONIM (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Его нет.

Итак, немецкая компания, где, по-идее, должны соблюдаться принципы здоровой конкуренции во всем, начиная от продаж, заканчивая приемом кадров. На сайте вы найдете вакансии, на которые ищут работников. Вы даже можете попробовать отправить туда свое резюме. Но! Оно не отправится из-за неведомой ошибки. Вы можете звонить в кадры и говорить об этом, но что они (Елена) ответят: "Надо в формате WORD". Ни в одном формате ваш файл не прикрепится и не отправится. И что же в итого? А то, что уже взяли человека на данную позицию, но на сайте вакансия продолжает висеть, создавая впечатление активной работы отдела кадров.
Почему даже в эталонах компаний, а именно немецких компаниях берут опять же по знакомствам и своих?!
Тогда бы не опубликовывали эти вакансии на сайте вообще!
Позор!
Надеюсь данный отзыв дойдет до главного руководства компании и они примут меры, как и полагается рядовой немецкой компании.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании