Никнейм: жена анонима (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2010
Дата увольнения: 2016

зп - своевременно

Разрешите вмешаться в вашу дискуссию человеку со стороны, т.е. жене сотрудника вашего офиса . Как говорится , со стороны виднее!
Назначение Радчук на должность руководителя офиса - большая
ошибка. Первые несколько месяцев продуктивность труда коллекти-ва ещё двигалась по инерции, заложенной прошлым руководителем.
Но! уже вскоре , стал явно и очевидно просматриваться стиль рабо-ты нового руководителя.По принципу - не ошибается тот , кто ничего
не делает! Что сразу же отразилось на количестве и качестве командировок, оплате труда и т.д. Новый руководитель оказалась
махровой перестраховщицей! Мало желать руководить ! Необходимо иметь способности. Если боишься собственной тени,
то, все по-классике , тренируйся на кошках !
И, в заключение, хочется обратить внимание вышестоящего
начальства : может стоит прислушаться к коллективу и осознать,
наконец , мудрость народную ? Рыба гниет с головы.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании