Да ты че, какой развал? Ты отстал от жизни! Аварийка на новых машинах, насосы новые в коллекторах ставят, компы по кабинетам куда не предешь тоже все новые, вентшахты какие красивые в центре, все собачьи будки убрали. А увольняют так много же пенсионеров работало, они отсиживались, а если техником, так бегать надо, по коллекторам лазить. Вот молодые и приходят на смену. Правильно, я считаю. Так что наведение порядка, а не развал!

Да вроде бы дела сейчас в Москоллекторе идут нечего

Дело не в том, старый работник или новый, важно какой вклад он вносит в общее дело. Если он привык все спускать на тормозах, так какая разница, сколько лет он проработал? Кому он интересен? Понятно, что в любом деле нужны профессионалы, на которых все держится. Но они к сожалению не вечны. В пожилом возрасте особо по коллекторам не полазишь.
Плох тот работодатель, который не заботится о кадровой смене – это аксиома. Да и во все времена был актуален лозунг «Надо давать дорогу молодым!».

Все делается для того, чтоб акционировать Предприятие. Уволили действительно много старых работников, это касаемо начальства.

Работать каждую минуту, это нормально. Каждый сам отвечает за то, как он выстраивает взаимоотношения с коллегами. А без взаимопомощи на любой работе не обойтись.

Полностью поддерживаю Максима!!! Вот мне интересно, где работает Андрей? Наверное уже на Коптельском? В Москоллекторе многие работают каждую минуту, а толку нет, только не шею все содятся!!! Не придерживаются должностной инструкции работника!!! Бардак!!! "Спасибо" ротмистрову!!!

Нам зарплату прибавили и еще обещают. А перед Новым годом на День энергетика обещают премию. Работаю третий месяц. Зарплата полностью белая, на банковскую карточку. Если работаешь каждую минуту, можно не задерживаться по вечерам. Есть нормальный соцпакет. Начальство вменяемое, на мозги не давит. В общем, работать можно!

Развал, сплошные увольнения. Зарплату рабочим уменьшают.