Никнейм: Анюта Кошелькова (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015
Дата увольнения: 2015

Отличный и очень дружный коллектив.
Был...

Да, согласна с каждым словом. Дружила с ребятами с IT отдела, но после того как взяли чёрного руководителя, от туда стали бежать самые лучшие специалисты. Очень жаль. На их место с трудом, взяли некомпетентных, которые не решают проблемы, а тупо отмазываются. По рассказам, руководитель IT стал овощем. Он не принимает никакого участия в деятельности отдела, ведь для этого есть нигер!
Сама марка перестала быть брендом, обувь максимум на сезон. Руководство компании вкладывает деньги не туда куда следуют. Где талантливые дизайнеры? Не надоело выставлять одни и те же модели с незначительными изменениями? Зачем эти бестолковые тренинги? скоро наверно заставят у входа стоять и за руку заводить клиентов, как раньше на черкизоне. Кому нужны эти семинары? сколько же нужно денег чтоб выпендриться только вот перед кем??? Было бы весело, если б зарплаты руководителей отделов привязали к успехам компании, ибо противно смотреть на зажравшиеся рожи, которые только создают видимость своей работы. Интересно Тимур правда ничего этого не видит? Киньте кто-нибудь этот текст в "белую коробочку" ;)

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании