Никнейм: Александра
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2012 Дата увольнения:2013
Количество просмотров:66
Полезность отзыва:
3 - 1 = +2 Всего комментариев: 4
Положительные стороны
2 плюса: график 5/2 и коллектив в салоне отличный.
Отрицательные стороны
Устроилась в салон красоты Л`Этуаль (такой имеется). Оклад по договору 12 000 руб +бонусы, но в трудовом договоре прописали юристы очень граммотно, что бонусы получаются по усмотрению руководства и в отсутствие кризиса, т.е. не подкопаться. Естественно бонусов я не увидела. Поставили план на салон 500 тысяч нас 5 мастеров, каждый должен был сдать по 100 тысяч при проходимости в 30% (мало кто знает про салон). Рекламу не давали. Конечно же за первый месяц работ они поставили мне 35 тысяч план, но люди не знали что есть новый мастер и само собой записи было мало, приводила своих клиентов, о чем ОЧЕНЬ пожалела!
Более того заставляли втюхивать продукцию Л`Этуаль.....Расставлять ценники и т.д А это извините не входило в мои обязанности.
Также я работала на своем оборудовании и естественно амортизацию мне никто не собирался оплачивать!
Начальница магазина абсалютно не подкованна в управленческом "плане", продает хорошо, но к людям и сотрудникам потребительское отношение.
Действительно продаются товары просроченные.
В результате заплатили мне 6 тысяч бонус я не увидела хотя заработала прилично:( Пожалуйста дорогие соискатели не стоит там работать .кроме подлости, потерянного времени и потребительского отношения вы ничего там не увидите. Да и по служебной лестнице особо не выростишь, на очень крепко сидят "попами" вот такие вот люди, если их можно так назвать.
кадровая политика построена таким образом:
повесить впереди бегущего кролика морковку, чтоб он за ней бежал...когда он это поймет...его в расход...находим другого и опять по накатанной!
наездник в этой роли заведующий магазина...а Вы...сами понимаете в какой роли!
Ещё схема такая же, но только добавляется постоянный кассир...т.е. директор, кассир, и консультанты...дирик и кассир в роли гадзиратель с морковкой...ну а ост-ые кролики...в этой схеме приходится двоим платить хорошие деньги...но плюс всегда есть подмена!
Особенно интересно. почему "бесправные рабы" так по-хамски ведут себя с посетителями. Одна девочка мне сказала: Мы потому хамим, что нам платят 8000. Я долго думала, но так и не уловила связи. Увольняйтесь, если мало платят, если вас мучают, но причем здесь покупатели?
А вообще видно по ним, что у них все тухло. Или это особенности сервиса класса-люкс? и мы, убогие,ничего не понимаем.. куда уж нам, с грыжей.
Полностью согласна!!! Компания абсолютно не соблюдает трудовой кодекс, обманывает и сотрудников и покупателей, сотрудники там - рабы бесправные! Проработала два месяца, штрафы(которых в ТК не существует), инвентаризация - липа, документально ничего не оформлено!!! Уволилась, ура!!! Выплатили все что положено после обращения в трудовую инспекцию! Люди, отстаивайте свои права, вы же не рабы!
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Лэтуаль"
повесить впереди бегущего кролика морковку, чтоб он за ней бежал...когда он это поймет...его в расход...находим другого и опять по накатанной!
наездник в этой роли заведующий магазина...а Вы...сами понимаете в какой роли!
Ещё схема такая же, но только добавляется постоянный кассир...т.е. директор, кассир, и консультанты...дирик и кассир в роли гадзиратель с морковкой...ну а ост-ые кролики...в этой схеме приходится двоим платить хорошие деньги...но плюс всегда есть подмена!