Проработал в компании ООО "НЬЮ ЙОРКЕР РУС" полтора года. Год в 65003 (Тольятти), полгода в 65012 (Санкт-Петербург). Могу сказать, что компания дает отличный опыт работы. Потому как вы там делаете ВСЕ. Прием поставок, мерчендайзинг, касса и полная документальная отчетность по ним (если ты парень и работаешь в филиалах Дворникова и Паньковой, это филиалы Питера и Москвы, то в твоей трудовой будет написано, что ты кассир, а на кассу тебя никогда не поставят. Потому как в столицах на кассе работают только девушки. Распоряжение Дарко Товитовича), бесконечная уборка зала, часто выполнял работу (но с удовольствием) декораторов, потому как чувствовал сопричастность к бренду, потому что они просто не успевали обслужить все филиалы.
Т.к. я перевелся из Тольятти в Питер, мне нужно было срочно уехать в свой родной город - Тольятти, по месту прописки, потому что пришла повестка в военкомат и паспорт нужно было менять (20 лет исполнилось). Мне полностью, все доступное, руководство магазина отказало в отпуске за свой счет (статья 128 ТК РФ) и сказали, что компания не предоставляет отпуск за свой счет. Позвонил в отдел кадров и разговаривал с их начальником, Токаревой, она сказала, что компания предоставляет отпуск, но была на стороне компании (еще бы), аргументировала тем, что я хороший сотрудник и мне нельзя уезжать. Мне пришлось уволиться. А девушку-коллегу отпустили на свадьбу к другу и дали отпуск. Но т.к. они поступили не законно я обратился в суд, но по руководству Дарко мне обещали выплатить компенсацию без суда. В итоге денег не пришло, все разводят руками, мой номер сбрасывают и на сообщения не отвечают. Так закончилась моя трудовая деятельность в компании...
Т.к. я перевелся из Тольятти в Питер, мне нужно было срочно уехать в свой родной город - Тольятти, по месту прописки, потому что пришла повестка в военкомат и паспорт нужно было менять (20 лет исполнилось). Мне полностью, все доступное, руководство магазина отказало в отпуске за свой счет (статья 128 ТК РФ) и сказали, что компания не предоставляет отпуск за свой счет. Позвонил в отдел кадров и разговаривал с их начальником, Токаревой, она сказала, что компания предоставляет отпуск, но была на стороне компании (еще бы), аргументировала тем, что я хороший сотрудник и мне нельзя уезжать. Мне пришлось уволиться. А девушку-коллегу отпустили на свадьбу к другу и дали отпуск. Но т.к. они поступили не законно я обратился в суд, но по руководству Дарко мне обещали выплатить компенсацию без суда. В итоге денег не пришло, все разводят руками, мой номер сбрасывают и на сообщения не отвечают. Так закончилась моя трудовая деятельность в компании...