Отзыв о компании ООО "Транснефтьэнерго"
Подписаться
Добавлен: 15:10 07.02.2013
Сфера деятельности:  Производство и поставка: Энергетика
Сайт:  transneftenergo.ru
Эл. почта: info@tne.transneft.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород, Томск, Тюмень, Хабаровск
Телефоны: (499) 799-86-88
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 240
Описание деятельности:  Поставка электромощностей на объекты Транснефть
Просмотреть все отзывы >> Написать свой отзыв >>
Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2013
Количество просмотров: 80
Полезность отзыва: 9 - 4 = +5
Всего комментариев: 13
Положительные стороны

Хороший социальный пакет



Отрицательные стороны

В связи с не профессионализмом руководства очень нездоровый климат.
Постоянные неоплачиваемые переработки, лишения премий, оскорбления со стороны руководителей (ген. директора и его первого заместителя)
Объем работ и сроки его выполнения не соизмеримые со штатом.
Это вкратце, просто посмотрите количество свободных вакансий.
Люди уходят постоянно, текучка огромная (как исполнителей так и руководителей), что бы не говорили о причинах ухода работников это серьезный показатель состояния дел в компании.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Везунчик2014-05-09 19:00:36
К сожалению, все, что написано - правда.
# ной2013-09-19 13:22:18
Справедливая оценка! Опыт можно получить и в других компаниях, а вот нервную систему посадить в сжатые сроки - здесь... Амбиции компании не соответствуют профессиональному уровню руководства...
# Владимир2013-08-29 01:40:21
Все верно. Интенсивность труда высокая, а производительность низкая т.к. большинство "трудоголиков" выполняют ни кому не нужную работу. В Транснефти важнее бумажки, а не реальная работа!!!
# Ираклий2013-06-18 08:44:05
- А куда делся прежний сотрудник?
- Ушел в декретный отпуск.
- О, как опасно тут...
# Состояние дел!2013-05-29 20:00:03
Дела херовые, судя по 13 - й
# Сергей2013-03-11 23:57:19
все так и есть, к сожалению
# Дмитрий2013-03-07 20:10:31
А я согласен.
# Петр2013-03-07 19:57:03
О.... Судя по тональности "Лох и Лошара", в коментариях ниже руководство компании увидело отзывы о себе :)
# Иван2013-03-07 19:47:02
Очень близко к правде.
# Антон2013-02-28 12:40:28
Да, точно Лох... Подтверждаю :)))
# Иван2013-02-28 12:36:27
Чушь полная.. Лошара какой то писал..
# Василий2013-02-23 18:08:52
В компании есть отработанный ход руководства - назначение "руководителя проекта", в переводе с их языка - Козла отпущения.
Когда дела идут хорошо - это достоинство руководителей в их способностях организовать работу, когда плохо - виноват "руководитель проекта".
При возникновении опасности завала работы, плохих результатах, различных косяков - "руководителя проекта" объявляют виноватым во всем и увольняют естественно докладывая вышестоящей компании о проведенной работе по устранению причин завала работы.
Хорошо устроились :)
# аноним2013-02-08 17:02:35
а кем вы там работали.. в каком отделе, если не секрет? И от чего лишают премию? подумываю там работать..
Подписаться