Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2013

Крупная компания со звучащим именем.

Половина сотрудников - родня руководства, 25 % - предпенсионный возраст (надо досидеть хоть на каких условиях), 25 % - временные кадры, которые валят оттуда, как только развеиваются иллюзии о временности трудностей и становится понятно, что тебя нагло имеют в своих целях, если добавили 200 грн к з/п тебя заставят их отрабатывать по 12 часов в сутки.стабильности ноль, в любой момент могут перевести куда захотят, спрашивать не станут, на результаты работы никто не смотрит - главное перед начальством пресмыкаться..хорошо там только обширной родне ))) они отдыхая трудятся - выезжая на лошках, которые пока тянут за себя и того дядьку) кроме пафоса у компании ничего не осталось.не зря там такая текучка.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании