Другие названия:: ООО МИТМ фрахт, mtmfreight, m&tm freight
Сфера деятельности:  Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: 
Эл. почта: office@mtm-net.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: +7 (800) 250-83-30; +7 (495) 268-02-11
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  288
Описание деятельности:  организация перевозок, переездов

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « МиТМ фрахт »Всего отзывов: 2



2015-11-16 17:24 Автор: Аноним, г. Москва
Нет вообще
Друзья! ! ! НИ ПРИ КАКИХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАХ не советую работать в данной компании. Я проработала там почти 3 года, кроме нервного срыва, слез я не получила там ВООБЩЕ ничего. Как известно, рыба гниет с головы. Думаю, все поймут о чем речь. Руководитель- Мишустин М. Т., в сущности, неадекватный человек и абсолютный профан в логистике. По существу, рулит его жена, но этот "ГЕНЕАЛЬНЕЙШИЙ" не дает никаких возможностей работать спокойно и развиваться в дальнейшем.Видит только свой нос, лицемер и подлый человек! Текучка невыносимая, набраны одни неруси сейчас, зарплата так себе. Вообщем, делайте выводы.…>>
2015-04-21 22:09 Автор: Аноним, г. Москва
5 мин от метро. Хорошая отделка офиса. Приятная атмосфера в коллективе (по наблюдению в течении часа): дружественный, позитивный. Рабочая атмосфера. Сложилось впечатление, что специалисты заняты работой, а не просиживают время. HR Евгения отвечала на все телефонные звонки, и готова была идти на встречу.
Сложились из трех факторов. 1) Работа HR: -нашла компания сама и сразу, пропустив этап с HR, пригласила на собеседование с руководителем. -описание вакансии не озвучили, на письмо с просьбой выслать - ответ был "описания функционала к сожалению нет, его расскажет руководитель на интервью. 2) Собеседование со специалистом -вместо руководителя с опозданием на 30 минут пришел специалист (HR предупреждал в письме о такой возможности). Не представившись девушка Екатерина начала со слов "рассказывайте". -не задав ни одного вопроса по логистике, большая часть времени интервью была потрачена на обсуждение мотивации и оценки успеваемости в дипломе, вместо предоставленных сертификатов об обучении по логистике. -оценка качеств соискателя закончилась фразой "администратор с вами свяжется" не дав даже краткого описания обязанностей на данной позиции. После просьбы озвучить функционал, Екатерина описала общие процессы отдела. И только после третьего вопроса были озвучены короткие "организация,…>>
Реклама