Другие названия:: СПБ ГБОУ СПО Политехнический колледж городского хозяйства
Сфера деятельности:  Услуги: Образование, тренинги
Сайт: 
Эл. почта: pkgh@pkgh.edu.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Санкт-Петербург
Телефоны: +7(812)576-06-71
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  364
Описание деятельности:  Колледж среднего профессионального образования

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « СПО Политехнический колледж городского хозяйства »Всего отзывов: 6



2016-04-01 19:24 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Их нет
Директор Малиновский В.М. занят все время выживанию старожилов колледжа .Даже в газете писали об это- колледж высокого напряжения. Практика выживания граничит с садизмом. Диретор составляет список жертв. И вызывает на собеседование.До этого его прихлебалы, других он увольняет, если люди на это не идут находят придуманный недостаток, и как с этим недостатком человек 30 лет работал! Начинают травлю, смеются между собой, совещаются, издеваются над человеком и он уходит с работы.А может и в мир иной от такой невиданной травли и переживаний.Смертность в колледже зашкаливает.Текучесть кадров огромная..Вот такая обстановка в колледже.С предыдущем отзывом согласна. в коолледже нездоровая обстановка.Нормальные сотрудники хотя работать нормально, становленники директора, ходят и травят…>>
2015-03-02 15:52 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Согласен с предыдущими ораторами)))))))
колледж мудаков редкостных - пьют, ругаются матом, воруют бюджетные средства, зарплату не платят в срок, много сокращений, 15 вакансий на сайте - правильно, что к ним никто не идёт. нормальных людей там просто нет
2015-03-02 15:48 Автор: Григорий, г. Санкт-Петербург
Нет их
Замдиректора по воспитательной работе - пьяница. Под столом вечно бутылки держит, а уборщицы с утра выкидывают. Вот так бывает, родителям стоит задуматься, куда и кому отдаешь своих детей "на обучение".
2014-11-10 03:04 Автор: Работник, г. Санкт-Петербург
голубенькое всё такое)))) уборщицам респект, стараются! ! ! )))) есть норм. коллеги, но их мало, печалька полная(((((((
Ну что сказать)))) полностью подписываюсь под предыдущими ораторами - респект им! ! ! молодцы ребята, не побоялись высказать мнение! присоединюсь и я! про руководство всё так и есть, особенно про Верку-стакан))))) отжиг ваще)))))могу добавить ещё что лежать на диване реально перпективней, чем прозябать в этой дыре. перспектив никаких, о карьере забудьте, её не будет, роста нет, зп маленькие, нефиг делать, товарищи! типа крутая система безопасности - крутили все ее, так же как и противопожарку - все курят прям в кабинетах и не палятся)))) дурдом на выезде, реально. …>>
2014-11-10 02:48 Автор: Коллектив…, г. Санкт-Петербург
Чистое и светлое здание с военными замашками
Итак, начнем-с! :) Коллеги, опомнитесь! Не стоит тратить свое время даже на беседы с людьми из данной организации, находясь в поисках работы. Рыба гниет с головы...директор - марионетка в руках КНВШ, безвольный и трусливый человек. Он вечно занят, прием осуществляет лишь раз в месяц, в общем, Тень Отца Гамлета))))))Если завести разговор о коллективе - его у нас просто нет! Есть, пожалуй, лишь стайка стервятников, которые при случае готовы друг друга съесть с потрохами. О какой корпоративной культуре можно вести речь? Данного понятия в нашей организации просто не существует! Уважения к сотрудникам начальство на протяжении всего времени работы как не испытывало, так и не испытывает. За такую ничтожно маленькую заработную плату здесь можно потратить далеко не маленькие деньги на…>>
2014-11-10 01:54 Автор: Коллектив…, г. Санкт-Петербург
новое здание, бассейн, чистота
Итак, начнем-с! :) Коллеги, опомнитесь! Не стоит тратить свое время даже на беседы с людьми из данной организации, находясь в поисках работы. Рыба гниет с головы...директор - марионетка в руках КНВШ, безвольный и трусливый человек. Он вечно занят, прием осуществляет лишь раз в месяц, в общем, Тень Отца Гамлета))))))Если завести разговор о коллективе - его у нас просто нет! Есть, пожалуй, лишь стайка стервятников, которые при случае готовы друг друга съесть с потрохами. О какой корпоративной культуре можно вести речь? Данного понятия в нашей организации просто не существует! Уважения к сотрудникам начальство на протяжении всего времени работы как не испытывало, так и не испытывает. За такую ничтожно маленькую заработную плату здесь можно потратить далеко не маленькие деньги на…>>
Реклама