Другие названия:: ООО "НПП Терминал-М"
Сфера деятельности:  Услуги: Инженерные системы зданий
Сайт: 
Эл. почта: Группа компаний "Терминал"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: 730-54-04
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  2284
Описание деятельности:  Комплексное проектирование капитального строительства

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Группа компаний "Терминал" »Всего отзывов: 5



2011-11-26 00:16 Никнейм: Валентина Филипповна, г. Москва
ничего там нет
Склочная организация. Нехорошая фирма. Начальство непоследовательно. Дурдом на колёсах. Не ходите туда работать. Валентина Филипповна
2009-10-12 03:16 Никнейм: Надежда, г. Москва
коллеги душевные жалко оставшихся уходила с сожалением еслиб платили - так бы и работала но)) работать на халяву более 4х месяцев это слишком
Я все могу понять, долго могу идти навстречу. Но мне непонятно почему нельзя устроить общее собрание и честно рассказать сотрудникам какие у фирмы перспективы и чего стоит ожидать? Ведь элементарно не говорится людям вообще ничего будто они не имеют права знать и рассчитывать как-то свое будущее. Ясное дело, что чем дольше задержится сотрудник и сделает больше работы бесплатно, тем выгоднее дела пойдут у фирмы. Но, позиционируют то себя люди как честных и сердобольных... Сердобольности только в этом пользовании простых людей маловато. Я искренне сочувтствую тем людям, кто в надежде на светлое будущее и из-за "хороших отношений" отказались в свое время от хороших вакансий, оставаясь пахать на благо фирмы. Я тоже так делала несколько раз пока альтруизм не иссяк. Вот уже прошел месяц с…>>
2009-10-06 16:40 Никнейм: Валерий, г. Москва
Не собираюсь защищать руководство компании, лишь выскажу своё видение данной темы обсуждения. Что касается вопроса проверок компании прокуратурой и трудовой инспекциией: а оппонент не задумался над тем что он клевещет не только на меня лично т.к. в ходе этих проверок являюсь представителем ответчика, но и на надзорные инстанции делая бездоказательные и оскорбительные заявления, что мы вошли в зговор и замяли дело путём дачи взятки должностным лицам. А финансовые средства которые так необходимы для погашения задолженностей. стараниями таких правдолюбов пошли на безналичную оплату штрафов наложенных соответствующими органами. Бездействие в вопросе истребования задолженностей с фирм должников: имеются положительные решения арбитражных судов и исполнительные листы. Как видите я не прячусь…>>
2009-09-28 21:43 Никнейм: Нюра, г. Москва
Возможность научиться работать безвозмездно! ! !
В дополнение к предыдущему отзыву. 1) Заправляет организацией так называемый "семейный подряд". Почти весь руководящий состав состоит друг с другом в родственных связях. 2) При этом, большинство из тех, кто напрямую связан с проектной деятельностью фирмы, не имеет строительного образования. 3) Количество ГИП-ов и их помощников в разы превышает требуемое. 4) Из 27 человек, числящихся в организации, выполняют работу 12. 5) В организации практикуется по трудовым договорам бестарифная система оплаты труда(про которую сами они, похоже, тоже мало что знают), где прописывается минимальная оплата труда, без оклада, а всё остальное, как получится. 6) А выплаты сотрудникам не производятся до сих пор, и тех, кто остался, всё ещё кормят "завтраками". Такая ситуация уже 5 месяцев! !…>>
2009-07-18 01:02 Никнейм: Иван Иванов, г. Москва
Некогда существовал дружный коллектив. На данный момент положительных сторон в компании НЕТ.
Зарплата сотрудникам не выплачивается уже 3 месяца! При этом объем работы очень большой. Проекты постоянно в разработке. Руководство катается на Лексусах, строит себе коттеджи, для презентаций покупается огромный ЖК телевизор. Информация на сайте уже давно не соответствует действительности. Коллектив развалился. Постоянная текучка кадров. Каждый день кормят "завтраками", что скоро все будет хорошо и появятся деньги. Но выполненые проекты не оплачиваются заказчиками, а руководство не спешит предпринимать какие-либо действия (видимо свою зарплату они получают). В день увольнения никого не рассчитывают. На руки выдают гарантийное письмо, по которомц обещают погасить задолженность. Уволившихся сотрудников с такими вот письмами порядка 25 человек в общей сложности + задолженность действующим…>>



Реклама