Сильный коллектив специалистов, дрстаточно быстрый рост для талантливых руководителей. Белая зарплпта, полный соцпакет, идеально чисто везде, что на территории, что на производстве. Хорошая зарплата, выплачивается всегда вовремя.

Очень сильно требуют соблюдения распорядка дня, перекурить только можно два раза за смену. Везде камеры наблюдения, системы слежения на оборудовании, за ошибку могут наказать сразу. Кто не из местных работников, тем втянуться очень не просто. Охрана отслеживает, обыскивает.

Да, белая зп. Есть полные отпуска. Рай для "пенсионеров".

Да, Хороший вкус - компания с низким уровнем управления. Директор тратит много денег и сил на то, чтобы что-нибудь где-нибудь обновить, подремонтировать. Потом водит экскурсии из своих знакомых по комбинату. Рассказывает и показывает сам, потом их кормит. Вся эта показуха фотографируется. К людям отношение никакое. Все на комбинате собачатся. И директор это поощряет, также как и доносы друг на друга. Все способные, нормальные и порядочные люди увольняются. Здесь работают те, кто боится,…>>

На територии всегда чисто )))) спасибо ОХРАНЕ. Колектив оооооочень хороший дружелюбный

Добрый день хочу немного поделится о "Красно-белом"предприятии на этом комбинате о людях(работягах)ни кто ни думает и видимо не хочет ни кого уважения и похвал одно только как там в фильме было"ВЫ ВСЕ ГАВНО" и в рожу ему плевал когда он что то пытался сказать.Дак вот 6767практически так же, на собраниях когда его собирает Нагдалян К.А нужно только молчать а задаешь вопрос ответ один за воротами очередь не нравится ни кто ни кого ни держит а эта очередь один день пороботает и бежит одни старечки тянут…>>

Белая зарплата.

Рыба начала гнить с головы после прихода нового ген. директора. Правила хорошего тона ему видимо не известны. Обращения к подчинённым от дворника до руководящего состава только на "ты", в порядке вещей на совещаниях унизить, оскорбить. Сергей Григорьевич Емельянов никогда себе такого не позволял, всегда вежлив и приветливый. Быстро взабравшаяся по карьерной лестнице Карина Ашотовна (коммерческий директор) явно не на своём месте и не знает, что делать. Но быстро научилась у Михаила Алексеевича…>>

Вся з/п "белая"

Люди! Подобные мне за 38 лет жизни не попадались нигде! управленческий аппарат некомпетентен. Матом разговаривать и орать, именно, ОРАТЬ - в этой компании - в порядке вещей. Причем это может быть как Рук.юр.отдела, так и Рук отдела продаж. Она же (Жукова Ю.И.) может свободно обзывать своих подчиненных: "лошара", тупой, "корова" и т.п. Ежеутренний ор, перед тем как отправить торговых в поля-РАБОТАТЬ (все удивлялась, как они после таких оскорблений могут адекватно и на позитиве общаться с клиентами),…>>