Подписаться
Другие названия: AD Master, АДМ
Сфера деятельности:  Торговля: Хозтовары, стройматериалы
Сайт:  admaster.ru
Эл. почта: АД Мастер
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Телефоны: + 7 (812) 324-80-87
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  10539
Описание деятельности:  Производство и поставка Упаковочных материалов

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     АД Мастер Всего отзывов: 15

Фильтр по региону: Все Москва Санкт-Петербург



2013-09-26 19:48 Алексей, г. Санкт-Петербург
Мужики! Все сюда! ))Был впечатлен внешними данными сотрудниц! Все как на подбор! Отдел персонала тоже оооочень приятный и вежливый! Сразу хочется остаться и ДАЖЕ жениться )))
Парнас не всем подходит. Высокие требования. Несколько этапов собеседования! Был на 2-х. На 3-й не пригласили, но отказали вежливо и не обидно.
2011-10-19 11:54 Аноним, г. Санкт-Петербург
КТО-ТО РАБОТАЕТ, А КТО-ТО НАХОДИТСЯ В ПОИСКЕ. К СОЖАЛЕНИЮ, ЧАСТО ПРОИСХОДИТ ТАК, ЧТО КОГДА ЧЕЛОВЕК ДОВОЛЕН, ОН ПРОСТО УЛЫБАЕТСЯ, А КОГДА НЕДОВОЛЕН СТРОЧИТ РАЗНЫЕ ПИСЬМА-ЖАЛОБЫ.
ТАКИМ ОБРАЗОМ В ИНТЕРНЕТ ПОПАДАЮТ НЕГАТИВНЫЕ ОТЗЫВЫ, А БОЛЬШОЕ КОЛИЧЕСТВО ПОЛОЖИТЕЛЬНЫХ ОТЗЫВОВ ОСТАЮТСЯ В УСТНОЙ ФОРМЕ. ВСЕ ЭТО СКАЗЫВАЕТСЯ НА ИМИДЖЕ ЛЮБОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, А ЛЮДИ НАТЫКАЮТСЯ НА ЕДИНИЧКУЮ СУБЪЕКТИВНО-НЕГАТИВНУЮ ИНФОРМАЦИЮ. ПОЭТОМУ ЕСЛИ У ВАС ПОЯВИЛОСЬ ЖЕЛАНИЕ СКАЗАТЬ СПАСИБО, ПОДЕЛИТЬСЯ СВОЕЙ РАДОСТЬЮ, ПРИЯТНЫМ ВПЕЧАТЛЕНИЕМ - НЕ СТЕСНЯЙТЕСЬ ЭТОГО ДЕЛАТЬ.
2011-02-04 19:56 Константин, г. Санкт-Петербург
вкусные обеды))
психически не уравновешенный директор, были случаи увольнения людей (не плохих сотрудников! ! ) без объеснимых причин. постоянна текучка кадров. высокие требования к работникам, при средней зарплате. служба безопастности устраивает засады на проходной офиса и докладывает начальству кто во сколько пришел. и ещё очень много интересного
2011-02-04 19:45 Иван, г. Санкт-Петербург
как в любом коллективе есть хорошие люди с которыми приятно и интересно работать, но единственное приятное воспоминание о компании ад мастер
Постоянная задержка зарплаты. Абсолютно не адекватные и не выполнимые планы на месяц, при не выполнении которых урезается зарплата. Постоянные не нужные отчеты в больших колличествах. Очень нервозная обстановка на работе. Слабый и не эффективный отдел кадров, принемаются на работу люди просто проф не пригодные и потом с ними приходиться работать в одном коллективе, при этом на приеме на работу проводиться по 4-5 собеседований! ! Постоянное отсутствие товара и как следствие конфликты между…>>
2010-05-01 15:51 Аноним, г. Санкт-Петербург
При желании и усердии карьерный рост ГАРАНТИРОВАН.
Совсем уверена что это отрицательная сторона, но многим, работающим не очень нравится:-))))Высокие требования к соблюдению трудовой дисциплины!
Подписаться