2010-12-23 16:13
Ананим) аноним, г.
Москва
Ну положительно могу отозваться только то что есть корпоротивный волейбол и зарплату никогда не задерживали.И всё)
Теперь минусы
Начнём с того что тот департамент куда я устроился было не профильный а это уже большой просто гиганский минус...люди работавшие со мной должны были работать и стараться больше чем в других департаментах но зарплату как не повышали им 3 года так и не повысили и ещё премии обещали и так не ввели из-за непрофельности разработки программного ПО и его тестирования эта сфера была не очень прибыльна и значит компания выделяла на департамет скудные средства. Теперь поговорим о условиях работы…
>>
2008-09-14 14:13
Аноним, г.
Москва
Их просто нет
Прежде чем устраивается подумайте хорошо и взвести + и - .
Чтобы потом не жалеть.
2008-08-24 04:40
Аноним, г.
Москва
Читая другие отзывы, со многим не согла
2008-07-25 21:40
Аноним, г.
Москва
в принципе, предполагается самостоятельность в работе. предполагается. рань
предостаточно, т.к. уходят даже топ-менеджеры (за пол-года 4 человека с руководящих должностей)! ! ! ! а фирма и не парится. берут "зеленых" ребят. по 19-20 лет. работать с матерыми банкирами? ? ? ? ? ? ? ? ? ? как это возможно? где костяк?
зарплата маловата будет. инициатива наказуема. как и везде, ответственность переложим на кого угодно, но только не я...... руководитель департамента собирает свою команду, но все как тараканы разбегаются: старички увольняются, молодняк не вчехляет как…
>>
2008-06-07 18:45
Аноним, г.
Москва
В целом, впечатления о работе в данной компании остались положительные.
Уволилась по причине смены места жительства, на работу стало добираться крайне не удобно.
Коллектив в компании дружелюбный.
Условия для работы хорошие.
З/плата выплачивалась регулярно, без задержек.
Читая все предыдущие отзывы, я просто ужаснулась, кто мог написать такие вещи? !
Если 2-3 дня для Вас - это задержки, то извините...
Про "кадровичку" вообще насмешили )))
Компания огромная, каждый департамент живёт…
>>
Плохого ничего сказать не могу.
2008-02-05 22:39
Аноним, г.
Москва
Выдавали страховой медицинсккий полис, организовывали корпоративные мероприятия раза два в год за счет фирмы
Руководитель сам себе на уме, в смысле не знает чего хочет: то одним загорится, то через месяц все назад, и другое требует. В компании насаждается и поощряется нау
2008-01-28 16:52
------ -------, г.
Москва
А"+" всего один это 13 зарплата, 50% от постоянной! Да это и есть тот самый "+"
Жадная компа
Подписаться