2014-01-25 16:40
Игорь, г.
Москва
Я пришел в компанию более 8 лет назад на оклад 6000 + % обычным менеджером. Заинтересовала отрасль (расходники как хлеб - постоянно нужны для любого офиса), собственное производство, система мотивации (нет ограничений в росте) и люди.. С тех пор много чего поменялось и продолжает меняться. Потому что у компании есть стержень, есть цель, есть много положительных зарядов и сформированные ценности. Есть коллектив, поддержка и корпоративный дух. Компания стремится идти в ногу с современными образцами…
>>
Кому то может показаться офис простым, состоящим из нескольких арендованных помещений, разнесенных в разные концы здания, но это дело времени.. все-таки уже более 250 сотрудников! Да и нужно много работать..
2014-01-11 01:09
Павел, г.
Москва
Работаю в компании всего 4 месяца, всё более чем устраивает. Достойная зарплата, даже больше чем рассчитывал. Дружный коллектив. Компания развивается, много возможностей. Постоянно учат продажам, даже с большим опытом продаж интересно. Руководство грамотное.
Сложно сказать, пока принципиально плохого не нашёл.
2013-12-30 14:22
Олег, г.
Москва
В компании есть возможность развиваться и реализовывать себя, и за это еще и платят достойно))) Даже отрицательный опыт не осуждается, потому как даже такой опыт это опыт. Есть те кому не нравится то в каком направлении идет компания, но это в основном те кто сам для развития не делает ничего, а только кричит дайте нам больше денег и лучшие условия и тд. но такие люди есть везде. Я рад что попал в ОПС. Тут отличный коллектив, хорошее внятное руководство, которое поможет советом (или делом) в…
>>
Скудненькая обстановка офиса, но это временно)
2013-09-16 22:55
Юрий Васнецов, г.
Москва
правдоподобно врут
-Жизнь, чтобы работать
-положительные отзывы пишут действующие сотрудники компании
-половину условий остаются обещаниями (делите всё на два)
-самодельная компания
2013-09-09 00:06
Аноним, г.
Москва
Внутри компании отличный уютный коллектив. Коллеги друг друга всегда поддерживают (есть конечно и редкие исключения). Радует то, что отсутствует строгий дресс-код, это помогает чувствовать себя по-домашнему, выполняя в то же время интересные, серьезные задания. Как уже было написано, руководство действительно приветствует (и даже ждет! ! ! ) новых предложений и нестандартное мышление от сотрудников, если это пойдет на улучшение работы компании. Нередко принятие творческих решений происходит…
>>
Думаю компании не помешало бы организовать бесплатное питание и премии за хорошую работу в сложных или стрессовых ситуациях, немного не хватает мотивации в таких ситуациях. И конечно же все были бы рады, если бы зарплата индексировалась ежегодно. Думаю это отличная практика, которой пока не пользуется данная компания.
2013-07-19 17:38
Ака Зака, г.
Москва
Близко от метро
Меня не приняли на работу из-за отсутствия опыта работы, хотя в заявленных требованиях говорилось, что опыт не важен и не требуется.
Собеседование назначила Кудашкина Юлия, я у Юлии спросил два раза про опыт работы ? – ответила что опыт не важен и не требуется (и в самой вакансии было тоже указано без опыта работы)
Мне отказали, я спросил почему ? : В первый раз он ответил, что по корпоративной этике я не могу раскрыть вам причину отказа,
Тогда во второй раз я спросил по подробней…
>>
2013-07-18 19:50
Алла, г.
Москва
Скоро будет 2 года, как я работаю в этой компании.
Не сожалела ни дня.
Компания открыта для новых идей, руководство компании никогда не "гасит" инициативу сотрудников, а всегда поощряет ее. Это касается не только руководителей высшего уровня, но и руководителей среднего звена. Есть возможность самореализации, есть осознание того, что ты -- деталь большого механизма, который работает в т.ч. и с твоей помощью.
О "банальностях" типа ЗП точно в срок я не говорю - здесь это норма. Отпуска,…
>>
Все еще не увидела...
2013-02-28 10:10
Юлия, г.
Москва
Я рада, что попала сюда.
До сих пор не вижу!
2012-10-29 17:55
Илья, г.
Москва
нет.
Отвратительная компания. Из-за бесшабашного руководства не работать не за работать не дают.
2012-09-28 13:25
Александр, г.
Москва
Все, кто написал негативный отзыв - не привыкли работать. Они хотят денег, не желая выполнять условия работодателя. Тогда чего приходил? .. В нашей компании хорошо тем, кто хочет ЗАРАБАТЫВАТЬ деньги и строить карьеру не путём обмана и лжи, а высоким результатом своего труда. На каждом рабочем месте есть чёткие правила относительно того, что от рабочего требуется и что он за это получит. Тем, кто написал негативный отзыв про обман и прочее, предлагаю вступить в интерактивную переписку аргументами…
>>
Халявщикам сюда дорога заказана - недели не продержатся...
Подписаться