Своевременная оплата. Хороший коллектив.

Работала в организации достаточно долго, так как те кто работает там 6 месяцев считаются старичками организации. На собеседовании вакансия не просто сладкий пряник, а пряник с глазурью и начинкой. Жаль начинка гнилая. Дуэт двух руководителей поражает. Они ловко и идут на контакт...как цыганки. Гипноз ? Да нет, они хорошие психологи. Ну один точно. Все сотрудники этого вуза, заложники по доброй воле. Там нет перспектив, если только запись в тк)) Там эксплуатация зашкаливает. Ты устроишься на…>>

Сейчас работаю с Китаем. Продаю им оптику и медицинское оборудование. В 2012 году преподавал в МИЛе, но только год . Потом бросил, сменил несколько работодателей, поездил по миру. Но хочу сказать, что в МИЛе хорошая языковая подготовка, и о преподавателях ничего плохого не скажу.

Зарплата средняя, но я ушел так как хотелось больше зарабатывать.

Плюс – все сотрудники вуза дружелюбные и вообще скажу очень добрая обстановка.

Институт очень маленький.

приятное расположение здания, само здание тоже оставило положительное впечатление. вежливая охрана и секретарь. и все пожалуй.

вызывали меня на собеседование целых два раза. первый раз со мной поговорили вполне вежливо. а вот во второй со мной беседовал "мой непосредственный начальник". начну с того, что отношение к людям у него "ты тля, а я царь". но это ничего. что меня больше удивило, так это то, что все сотрудники библиотеки были заменены. не выдержали бедняги.) говорившая со мной библиотекарь тоже была взята недавно. но самое забавное, что эти люди понятия не имеют например что такое библиотечные базы, как ими…>>

Текучка большая, много свободных должностей, поэтому можно быстро построить карьеру.

Мил - это очень маленький негосударственный вуз. Расположен в пятиэтажном здании. Учебных аудиторий меньше 20. Штат не доукомплектован, руководителей многих подразделений попросту нет. Очень большая текучка кадров. Причин несколько: 1. Зарплата частично "серая". "Белая" часть перечисляются на карточку. Соответственно, отпускные и т.д. выплачиваются исходя из "белой" части. За курсовые и дипломные работы, переэкзаменовки преподаватели получают "черным налом" 2. Зарплаты очень низкие. Решение…>>