Не знаю

Директор, ну ничему тебя жизнь не учит! я уже устал от тебя, отвали насовсем! ! !

объем работы такой, что вовремя уйти с работы нереально, готовьтесь к ненормированному рабочему дню и работе в выходные дни, за которые вам никто не заплатит, по трудовому кодексу не оформляют, в случае увольнения вам не светит ни компенсация, ни та зарплата , которую получали, срежут вдвое, в глаза будут мило улыбаться , а за глаза обольют помоями и кинут на бабки

Не чего хорошего! ! ! ! !

Компания очень жадная и очень поганая! ! ! Работников совсем не ценят! Склад реализации совсем как колхозный сарай, про цех по изготовления просто молчу! Даже просроченную колбасу переупаковывают и назад в магазин! Так что хорошего про эту контору ни чего не скажеш...!

НЕТ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! !

Со всеми предыдущими отзывами согласна! Меня интересует только один вопрос, я думаю и тех людей, которые сказали тут пару слов:Куда смотрит учредитель(ведь создается впечатление, увидев его, адекватный парень)? Ведь проводит он на работе очень много времени, неужели не видит эту кошмарную картину? Неужели неинтересно ПОЧЕМУ бегут люди из Мерлетто? Ведь если так все и будет продолжаться, останется работать за себя и за того парня только ГЕН.ДИР..которая всех и вся ненавидит.О данной организации уже…>>

компания, где сотрудники трудятся только по договору подряда не может быть порядочным работодателем! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! Ни больничного, ни отпуска здесь не увидите! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! !

Побывала в данной организации на собеседовании....пришла в дикий ужас от того, что продукты питания (колбасы) висят в цехе по которому все ходят, прямо с улицы...в том числе и меня охранник проводил в отдел кадров через этот цех...кушайте люди добрые всё что народ с улицы натаскал на ваши сосиски)))...я в шоке куда смотрит СаНпИн! ! ! ! Отделу кадров вообще пофиг, кто к ним на работу придёт, лишних вопросов по квалификации не задают. Главное желание работать в ненормированном графике. Теперь колбасу…>>

Официальная достойная зарплата, бесплатные обеды, доставка служебным транспортом

Большая текучка кадров по инициативе руководства, работа по договору подряда, а не по трудовой книжке, что влечет за собой отсутствие отпусков и выплат по больничным.