Подобрался хороший коллектив и всё, пожалуй.

Полностью согласна с другими отзывами, это действительно так. Но есть вещи и поинтересней. Что такое ТК компания не знает и знакомиться не собирается. Основные проблемы возникают при увольнении, стараются не платить вообще. Трудовые задерживают. Дорогие студенты, не верьте что оплатят сессию никому и никогда её здесь не оплачивали! ! ! Оклады у сотрудников мизерные и помимио своих обязанностей в большенстве пунктов первостольники выполняют и роль администратора. Сюда входит :заказ товара,…>>

Работаю в сети почти год, и за это время при

Отрицательные стороны есть, без них нигде не бывает! Некоторые аптеки при открытии перегрузили товаром , что люди до сих пор не могут от него избавится, на склад не принимают, а другие аптеки не берут, т к товар неходовой. Проблема со сроками годности до конца не ре

Зарплата неплохая, главное- Ч

Знаем! Бывали! Только у нас "выдавили" заведующую, после чего через месяц и весь на

Более-менее зарплата и хороший соц. пакет.

Ужасное отношение к людям, никто никому не хочет помогать.Головной офис только делает вид, что работает, а на самом деле плетут свои бабские интрижки.Сроки годности, кражи из зала облачивают сотрудники из собственного кармана.Охраны нет, противокражных ворот нет, магниток соответственно тоже.Вечером работает 1 человек, да какой вечером, почти постоянно приходиться работать одному и выполнять всю грязную работу, начиная от помывкы от пыли полок до разбоки товара не разгибая спины.Кассы вечно виснут,…>>

В компании неплохая мотивационная система для сотрудников.Можно брать подработки на 0, 5 ставки при условии если есть свободная ставка.Оплата в двойном размере праздничных дней.Всё , что касается работы сотрудников отдела кадров-отличная.

А вот работа отдела персонала, директором которого является Буланова Надежда Константиновна вместе с Захаровой Натальей Анатольевной , оставляет желать лучшего.При устройстве на работу струдникам "поют"песни про супер-пупер сеть А5, какая у нас хорошая работа, с обязательным карьерным ростом....Карьерный рост кстати иногда действительно есть, когда из аптеки например уходит пол-коллектива и надо быстро найти директора или администр., то могут взять и человека с улицы и неважно, понимает он хоть что-то…>>