Подписаться
Другие названия: ЗАО центр флебологии
Сфера деятельности:  Услуги: Медицинские услуги, спортклубы
Сайт:  medirus.ru
Эл. почта: info@medirus.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Новосибирск
Телефоны: 8(495)229-04-58
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  10441
Описание деятельности:  Центр флебологии- лечение варикозной болезни, продажа компрессионного трикотажа.

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     Меди рус Всего отзывов: 54

Фильтр по региону: Все Москва Новосибирск



2015-02-14 13:51 Ника, г. Москва
Нет
Посвящается всем кого Чип и Дейл Волков уволил одним днём. Его уволили точно также. Улыбается и машем))
2014-04-23 18:58 Анна, г. Москва
С их продукцией знакома (мама покупает компрессию), внимательные и дружелюбные консультанты в салоне на м.Октябрьская (в других не знаю, не была).
Хотела устроиться администратором-консультантом, по-русски, продавцом, в салон хотя бы до лета, т.к. обещали хорошую з/п: 35 000-40 000 р. В вакансии были заявлены разные графики, в т.ч. 5/2. На собеседование пригласила очень нервная и суровая женщина, не давала вставить слово, отчеканила, когда приехать и положила трубку. Офис находится не рядом с метро: от м.Юго-Западная минут 10 на маршрутке по Киевскому шоссе. Я приехала раньше, на охране выяснилось, что пропуск на меня не заказан.…>>
2014-03-15 03:00 Аноним, г. Москва

Фирмочка которая под ширмой международного брэнданемецкой компании MEDI, обманывает работников и ведёт деятельность направленную на обогащение руководства. Фамилии руководителей говорят сами за себя. [censored by admin 2021-11-18, ПП 3.3] - коммерческий директор, который мало на него похож по внешнему виду. Время от времени появляется с фингалами, причем нисколько по этому поводу не комплексует. Его помошница с********а>>

2013-07-03 22:12 Анна, г. Москва
Медицинский центр на ст. м. Спортивная рядом с метро, что очень удобно. Центр красивый, уютный.
1.Рабочее место не удобное, в маленьком кабинете сидят 2 менеджера. Причем один сидит в комфортных условиях ( большой стол, кожанный стул), а второй потенциальный менеджер сидит на обычном неудобном офисном стуле, а рабочий стол настолько маленький, что на нем ничего не разместить и пристроен он к столу первого менеджера. 2. Собеседовние прошла, но....тут пошло полное нарушение трудового законодательства... Так как коллектив в основном женский, многие сотрудницы уходят в декрет (нормальная…>>
Подписаться