Подписаться
Сфера деятельности:  Торговля: Супермаркеты
Сайт:  vesta-sa.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Телефоны: (495) 516-64-48, (495) 516-57-09
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  5501
Описание деятельности:  Сеть супермаркетов

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     ООО ТК Веста-СА Всего отзывов: 8

Фильтр по региону: Все Москва в Московской области



2016-11-02 18:38 Владимир, г. в Московской области
В компании «Веста» отработал шесть месяцев. Хотелось получать побольше и семейные обстоятельства так сложились, что пришлось уволиться и уехать домой на Родину. Вернувшись из Казахстана, стал искать новую работу. Но пришел к выводу, что лучше Весты ничего нет. В других местах то с заработной платой обманут, то деньги задерживают. Теперь опять работаю в Весте. Здесь надежно и стабильно.
незначительные
2016-08-08 18:40 Аноним, г. в Московской области
- самая лучшая сеть, где я отработала 9, 5 лет. К сожалению, вынуждена была уволиться в связи с переездом в другой город. Понятное дело, что порой бывало нелегко, но, тем не менее, о другом месте даже не думала. Реальный карьерный рост - начала работать продавцом-консультантом в Ивантеевке, уже через год была переведена в офис. Своевременная з/пл, определены четкие стандарты, которые регламентируют работу сотрудников, хороших коллектив, отличные руководители. Была достаточно интересная…>>
Нет
2016-07-07 10:18 Александра, г. в Московской области
В компании Веста-СА работала продавцом-консультантом в течении четырех лет. Уволилась из-за перевода мужа на работу в другой город. Хочу сказать большое спасибо менеджерам магазина. В магазине доброжелательная атмосфера, на рабочем месте обучили всем тонкостям профессии "Продавец-консультант". Менеджеры магазина и наставники готовы всегда ответить на все возникающие вопросы. Большое спасибо Руководству Компании и менеджерскому составу магазина Веста-2 за комфортные условия работы.
Сотрудникам нельзя курить в рабочее время
2015-11-16 17:25 Аноним, г. в Московской области
Коллектив неплохой.
Прошла собеседование:1) Менеджер по персоналу, 2) Главный бухгалтер, 3) Генеральный директор. Самым адекватным человеком оказался менеджер по персоналу. Приняли. Ждали, когда я отработаю две недели. По прошествии месяца, вечером в пятницу мне сообщают, что я уволена, без объяснения причин. Отдают пустую трудовую книжку. В понедельник звонят, просят прощения, просят выйти. Выхожу. Работаю. Через месяц опять увольняют. Моё мнение и мой вам совет: если вы уважаете себя и цените, если у вас есть…>>
2015-06-04 19:48 Екатерина, г. в Московской области
Были бы, написала бы
такого хамского отношения к людям, к работникам еще не видела. Обещают красиво, но в итоге ничего не выполняется. Если бы только знали, какое хамское отношение к работникам, поэтому там всё время текучка, всем рулит Керселян С А, без совести и без морали, слуга народа-депутат, между прочим. Поэтому даже руки распускает
2015-06-01 21:19 Елена Прокудина, г. в Московской области
Ни единого)))
Пригласили на собеседование. Думаю, дай-ка схожу ради спортивного интереса. Прихожу, секретарь сообщает, что кадровик занята, типа ждите). Ну дураку же понятно, что это начало так называемого стрессового собеседования. Терпеливо сижу, ибо мне пофиг. Через полчаса вбегает типо вся занятая бабища в цветастой кофточке. Проходим в крошечное помещение с офисной мебелью, и начинается сущий бред: "Расскажите, каким был Ваш предыдущий руководитель? Какие его отрицательные стороны? Бла-бла-бла! ! ! "…>>
2013-07-16 13:36 Аноним, г. в Московской области
Местоположение компании довольно удобно
Работала в фоисе, поэтому мои комментарии в наибельшей степени касаются офисных работников, а не сотрудников магазина. 1. Уточняйтк размер Вашей заработной платы! Суммы, озвученные на собеседовании и прописанные на сайтах и газетах, указываются до вычета налога. 2. Если у должности, на которую Вы претендуете предполагается премия, просите чтобы Вам точно рассказали за что имеено возможно ее получить и в каком размере. Все премии выдаются крайне редко и только исходя из изменчивого настроения…>>
2013-03-07 10:48 Olga, г. в Московской области
+платят +кормят +выдают форму (по крайней мере, продавцам-консультантам), электронный пропуск, бейджик, перчатки +оплачивают аж 15% проф.осмотра, если проходить по их направлению, клиника дает дисконтную карту +берут без опыта +график 2/2 +нравилась музыка в зале
-вместо каких-либо документов или хотя бы должностной инструкции дают "памятку стажера" где написано "стажер работает с наставником, самостоятельной единицей не является, выполняет все поручения наставника" -наставника не выделяют, ставят одну (результат - стажер сам по себе на большом молочном отделе в солидном супермаркете, естественно ничего не успевает и совершает ошибки т.к. даже не знает, в чем заключается его работа) -штрафы -в кратчайшие сроки (у меня это была середина третьей рабочей…>>
Подписаться