их нет.

Очень много. Когда эта компашка сидела в Атлантик Сити то начала банкротиться и зарплату задерживали по пол месяца, а затем и вообще платить перестали. В итоге половина штата попросили... без всяких выплат. Кучу денег людям должны остались так и не выплатили до сих пор. Кидалы вообщем а не Бриз Моторс.

нет и никогда не будет положительных отзывов.

Зарплату не платят. Не вздумайте никогда там работать. Какие бы условия Вам не предлагали.

Вполне нормальная стабильная компания. Условия тоже нормальные, места в офисе много, не душно, добираться удобно, есть развозка от метро. Коллектив дружный, до сих пор общаюсь с некоторыми коллегами.

Правда, строгое начальство - все делать нужно точно по правилам и в срок, достаточно много отчетов приходилось готовить, что немного меня напрягало.

Отличный коллектив Адекватное руководство Содействие в развитии

Далековато офис

Нормальная компания со стабильными условиями: зарплату какую обещали - такую и платят, . В офисе работают строго по расписанию, с 9 до 18ч, не задерживают до поздна. Добираться неудобно, но от метро развозка. Отмечают дни рождения! Коллектив нормальный. Спокойное руководство

Сложно искать клиентов, т.к. дорогой товар. Холодные звонки - жесть.

НЕТ

Отработал в компании почти три года. Этика у руководства отсутствует напрочь! Хозяин фирмы- молодй парень, всё делает с улыбкой и не на повышенных тонах, но всё, что не сделает, всё не в попад. Принимает решения сам а прикрывается генеральным- своим другом, о котором можно поэмы писать. Вмести они за то время, что я проработал успели загнать компанию в долги, разругаться со вторым учредителем и два раза почти полостью обновить коллектив. Это мой краткий рассказ, дело ваше, но не советую…>>

Качественная и грамотная поддержка IT : интернет, телефон эл почта

Согласен с предидущим отзывом. Очень много требований к сотрудникам, нагружают работой иногда не относящейся к основным обязанностям. Порой от руководства можно ждать решения вопросов неделю, а в итоге все равно сваливают на менеджеров, типа твой клиент ты и рули! Поощрений и премирований никаких.

Положительные стороны были когда-то очень давно.

Безвольность руководства компании и отсутствие всякого желания руководить ею является основной причиной бардака и энтузиазма. Жадность собственника - это вторая причина. Почти всегда срабатывает принцип "Скупой платит дважды". А отсюда и нет денег на премии сотрудникам. Как только человеку удаются реализовать крупный проект с хорошей прибылью, то сразу его пытаются уволить, либо делается все, чтобы не выплатить проценты полностью. Постоянная текучка кадров- народ набирают, а потом увольняют. Несколько…>>

опираясь на предыдущий отзыв. для кого критерий - "почти у всех ноуты", "отличный вид на парк" и т.д., то безусловно огромные плюсы и критерии выбора :) видимо в других фирмах вместо ноутов печатные машинки выдают. да и руководителя надо бы еще помоложе, лет эдак 20ти. крутняк же :)

отсутствие каких-либо конкурентных преимуществ на рынке. они были когда-то давно, но что-то пошло не так, почти у всех появились ноуты, а сотрудники покинули компанию. оставшихся сотрудников, проработавших долгие годы, не жалуют. остаются работать те кому видимо уже некуда идти изза возраста

Хороший офис. Почти у всех ноуты. Народ молодой. Директор является владельцем компании.

Все сидят в одном большом зале. Молодой народ специалистами быть не могут по определению. Хотя если тупо продавать, то, пожалуй, да. Директор, он же владелец, тоже молодой. И от этого жадный, потому как народу платит минималку, а остальное в конверте.